养牛坡职业学院?养牛坡职业技术学院是哪个学校

养牛坡职业学院?养牛坡职业技术学院是哪个学校

很多朋友对于养牛坡职业学院和养牛坡职业技术学院是哪个学校不太懂,今天就由小编来为大家分享,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!

养牛坡职业技术学院是哪个学校

养牛坡职业技术学院是哪个学校

并没有养牛坡职业技术学院。

教育部公布的全国高等教育学校名单中,

并没有这个学校。

是否打错字了。

求一个寓言小故事 不要太长

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1、神在看着你

有一个人晚上开着车,经过一个十字路口,这时黄灯已转成红灯,他心想反正没车,于是加速冲了过去,结果不巧被警察拦了下来,警察问他:“你没看到红灯吗?”

“有啊!”他答。

“那你怎么还闯经灯啊?”警察又问。

他说:“因为我没有看到你呀!”

我们常想在生活中取巧,以为神不知鬼不觉,殊不知我们所做的事是天地皆知,无所隐。思想一下近日的生活,是否每件事都可以摊在阳光之下,而不再找借口及理由来欺骗自己将它合理化。

2、激发你的爱心

一少妇在回家的路上,马上要到家时,习惯地看一下四楼自家的阳台,可爱的儿子也正在阳台上期待着妈妈回来。当看到妈妈时,儿子开始招手,这时少妇也有意识地招手,突然少妇意识到这样可能会有危险,但已经晚了,儿子由于要迎妈妈,身体前倾,突然失去平衡,从阳台上折了下来。这时房间里的人惊呆了,纷纷跑到阳台上呼叫。再看妈妈,当发现儿子掉下来,就奋不顾身地去救儿子,也许是感动了上帝,儿子被妈妈接住了,并且安然无恙。人们都觉得很奇怪,一个少妇怎么跑得那样快,并能接住自己的儿子?因为按当时少妇跑的速度应该已打破了百米世界记录。

后来人们找百米世界冠军做了一个试验:同样的距离,从阳台上掉下同样重量的物体,看能否接得住。结果是无论如何也接不住。再让这位少妇试,结果也是再也没有看到打破百米世界记录的速度。最后人们总结为:爱的力量是伟大的。激发你的爱心,增加你的表现值

3、你的命运掌握在你自己的手里

有一次,一个推销员在纽约街头推销气球。生意稍差时,他就会放出一个气球。当气球在空中飘浮时,就有一群新顾客聚拢过来,这时他的生意又会她一阵子。他每次放的气球都变换颜色,起初是白的,然后是红的,接着是黄的。过了一会儿,一个黑人小男孩拉了一下创的衣袖,望着他,并问了一个有趣的问题:先生,如果你放的是黑色气球,会不会上升?气球推销员看了一下这个小孩,就以一种同情,智慧和理解的口吻说:孩子,那是气球内所装的东西使它们上升的。

恭喜这个孩子,他碰到了一位肯给他的人生指引方向的推销员。“气球内所装的东西使它们上升”同样,也是我们内在的东西使我们进步,关键在于你自己,你有权决定你的命运!

4、没有机会,制作机会

有一个推销员,他以能够卖出任何东西而出名。他己经卖给过牙医一支牙刷,卖给过面包师一个面包,卖给过瞎子一台电视机。但他的朋友对他说:“只有卖给驼鹿一个防毒面具,你才算是一个优秀的推销员。”

于是,这位推销员不远千里来到北方,那里是一片只有驼鹿居住的森林。您好!他对遇到的第一只驼鹿说,您一定需要一个防毒面具。

“这里的空气这样清新,我要它干什么!”驼鹿说。

“现在每个人都有一个防毒面具。”

“真遗憾,可我并不需要。”

“您稍候,”推销员说,“您已经需要一个了。”说着他使开始在驼鹿居住的林地中央建造一座工厂。你真是发疯了!他的朋友说。不然。我只是想卖给驼鹿一个防毒面具。

当工厂建成后,许多有毒的废气从大烟囱中滚滚而此不久,驼鹿就来到推销员处对他说:现在我需要一个防毒面具了。

“这正是我想的。”推销员说着便卖给了驼鹿一个。“真是个好东西啊!”推销员兴奋地说。

驼鹿说:“别的驼鹿现在也需要防毒面具,你还有吗?”

你真走运,我还有成千上万个。可是你的工厂里生产什么呢?驼鹿好奇地问。

防毒面具。推销员兴奋而又简洁地回答。

需求有时候是制造出来的,解决矛盾的高手往往也先制造出矛盾来。

5、忘却你的冲动能力

早年在美国阿拉斯加地方,有一对年青人结婚,婚后生育,他的太太因难产而死,遗下一个孩子。他忙于生活,又忙于看家,没有人帮忙看孩子。因而他训练了一只狗,那狗聪明听话,能照顾孩子,咬着奶瓶喂奶给孩子喝,抚养孩子。有一天,主人出门去了,叫狗照顾孩子。他到了别的乡村,因遇大雪,当日不能回来。第二天才赶回家,狗立刻开声出来迎接主人。他把房门打开一看,到处是血,抬头一望,床上也是血,孩子不见了,狗在身边,满口也是血。主人发现这种情形,以为狗性发作,把孩子吃掉,大怒之下,拿起刀来向着狗头一劈,把狗杀死了。

之后,突然听到孩子的声音,又见他从床下爬了出来,于是抱起孩子,虽然身上有血,但并未受伤。他很奇怪,不知究竟是怎么一回事,再看看狗身,腿上的肉没有了,旁边有一只狼,口里还咬着狗的肉。原来,狗救了小主人,却被主人误杀。这真是可悲的误会。

误会往往人在不了解、不理智、无耐心,缺少思考,未能多方体谅对方,反省自己,感情极度为冲动的情况下所发生。误会一开始,即一直只想到对方的千错万错,因此,会使误会越陷越深,弄到不可收拾的地步。人对小动物狗所发生的误会,尚且有如

6、凡事莫生气

古时有一个妇人,特别喜欢为一些琐碎的小事生气。她也知道自己这样不好,便去求一位高僧为自己谈禅说道,开阔心胸。

高僧听了她的讲述,一言不发地把她领到一座禅房中,落锁而去。

妇人气得跳脚大骂。骂了许久,高僧也不理会。妇人又开始哀求,高僧仍置若罔闻。妇人终于沉默了。高僧来到门外,问她:“你还生气吗?”

妇人说:“我只为我自己生气,我怎么会到这地方来受这份罪。”

“连自己都不原谅的人怎么能心如止水?”高僧拂袖而去。

过了一会儿,高僧又问她:“还生气吗?”

“不生气了。”妇人说。

“为什么?”

“气也没有办法呀。”

“你的气并未消逝,还压在心里,爆发后将会更加剧烈。”高僧又离开了。

高僧第三次来到门前,妇人告诉他:“我不生气了,因为不值得气。”

“还知道值不值得,可见心中还有衡量,还是有气根。”高僧笑道。

当高僧的身影迎着夕阳立在门外时,妇人问高僧:“大师,什么是气?”

高僧将手中的茶水倾洒于地。妇人视之良久,顿悟。叩谢而去。

何苦要气?气便是别人吐出而你却接到口里的那种东西,你吞下便会反胃,你不看他时,他便会消散了。气是用别人的过错来惩罚自己的蠢行。夕阳如金,皎月如银,人生的幸福和快乐尚且享受不尽,哪里还有时间去气呢?

7、多打个电话

师哥说,那是他第一次面试,也是他记忆最深刻的一次面试。

那天,他揣着一家著名广告公司的面试通知,兴冲冲地提前10分钟到达了那座大厦的一楼大厅里。当时他很自信,他专业成绩好,年年都拿奖学金。广告公司在这座大厦的18楼。这座大厦管理很严,两位精神抖擞的保安分立在两个门口旁,他们之间的条形桌上有一块醒目的标牌:“来客请登记。”

师哥向前询问:“先生,请问1810房间怎么走?”保安抓起电话,过了一会说:“对不起,1810房间没人。”“不可能吧,”师哥忙解释,“今天是他们面试的日子,您瞧,我这儿有面试通知。”那位保安又拔了几次:“对不起,先生,1810还是没人;我们不能让您上去,这是规定。”时间一秒一秒地过去。师哥心里虽然着急,也只有耐心地等待,同时祈祷该死的电话能够接通。已经超过约定时间10分钟了,保安又一次彬彬有礼地告诉师哥电话没通。

师哥当时压根也没想到第一次面试就吃了这样的“闭门羹”。面试通知明确规定:“迟到10分钟,取消面试资格。”师哥犹豫了半天,只得自认倒霉地回到了学校。

晚上,师哥收到一封电子邮件:“先生,您好!也许您还不知道,今天下午我们就在大厅里对您进行了面试,很遗憾您没通过。您应当注意到那位保安先生根本就没有拨号。大厅里还有别的公用电话,您完全可以自己询问一下。我们虽然规定迟到10分钟取消面试资格,但您为什么立即放弃却不再努力一下呢?祝您下次成功!

8、提升公司教练能力

一英里赛跑,当第一个职业运动员跑过4分钟后,全世界所有运动专家、生理学家都断言:一英里4分钟是人类极限,不可能有人突破。但是,一个名不见经传的教练,用并不复杂的方法,最先帮一位业余运动员突破了这个限制。他把一英里分成8等份,根据选手体能,计算出通过每等份应该用的时间。然后在每个等份处都有一个小教练掐秒,报告给运动员:“太快了,悠着点儿!”“慢了,该加油冲了!”有意思的是,这个最早突破“极限”的人竟然是个医学院学生!此后,所有职业运动员都能突破这个所谓“生理极限。”

显然,问题不在选手运动能力高低,而在于教练指导水平高低。

同样,员工的能力就象水下的冰山,关键在于管理者能不能通过指导把水下冰山托出水面。

大量公司认识到,与其招聘新人,不如开发现有人力资源。人有潜力,关键是有没有办法挖掘潜力。教练的指导不是速药,它恰恰强调个人的持续学习过程,帮助个人在目前不擅长的领域取得成功。现在比以往任何时候,公司都需要从员工身上获得持续的高表现。

98年,企业普遍认识到,管理跟不上是公司的致命伤,迫切希望提高管理能力。

其实企业的管理能力并不体现在策略上,而体现在人的行为上。提高人的行为能力的最有效方法是管理者自上而下的言传身教和现场指导。提升企业管理能力没有速效药,最可靠的方法是:培训+教练指导。培训可以请进来,但是培训公司走了,管理者若是没有教练能力,培训内容还是扎不下根。因此,没有大量善于指导下属的“教练”,企业的管理水平不可能真正提高。中基层经理普遍缺乏教练能力是提升管理水平的明显瓶颈。

9、循序渐进的坚持下去

一个暴风雨的日子,有一个穷人到富人家讨饭。

滚开!仆人说,不要来打搅我们。

穷人说,只要让我进去,在你们的火炉上烤干衣服就行了。

仆人以为这不需要花费什么,就让他进去了。这个可怜人,这时请求厨娘给他一个小锅,以便他煮石头汤喝。

石头汤?厨娘说:我想看看你怎样用石头做成汤。于是她就答应了。

穷人于是到路上拣了块石头洗净后放在锅里煮。

可是,你总得放点盐吧。厨娘说,她得给他一些盐,后来又给了豌豆,薄荷,香菜。最后,又把能收拾到的碎肉末都放在汤里。

当然,你也许能猜到,这个可怜人后来把石头捞出来扔回路上。美美地喝了一锅肉汤。

如果这个穷人对仆人说:行行好吧!请给我一锅肉汤。会有什么结果呢?

因此,伊索在故事结尾处总结道:坚持下去,方法正确,你就能成功。这个在现代的公司企业里,是个好的向导,很多企业多有大的目标,但他们没有小的目标,从一开始就盯着最后的目标,这不是没有成功的,只是你实现成功所投入的比分步实现最后目标的和要大很多。细化你的大目标。然后有机的组织去实现。

10、另一种自我表现

一位留美的计算机博士,毕业后在美国找工作,结果好多家公司都不录用他,思前想后,他决定收起所有证明,以一种最低身份再去求职。

不久,他被一家公司录用为程序输入员,这对他说简直是高射炮打蚊子,但他仍干得一丝不苟。不久,老板发现他能看出程序中的错误,非一般的程序输入员可比,这时他亮出学士证,老板给他换了个与大学毕业生对口的专业。

过了一段时间,老板发现他时常能提出许多独到的有价值的建议,远比一般的大学生要高明。这时,他又亮出了硕士证,于是老板又提升了他。

再过一段时间,老板觉得他还是与别人不一样,就对他质询,此时他才拿出博士证,老板对他的水平有了全面认识,毫不犹豫地重用了他。

以退为进,由低到高,这是自我表现的一种艺术。

成语小故事----疑邻盗斧

从前有个乡下人,丢了一把斧子。他以为是邻居家的儿子偷去了,于是处处注意那人的一言一行,一举一动,越看越觉得那人像是盗斧的贼。后来,丢斧子的人找到了斧子,原来是前几天他上山砍柴时,一时疏忽失落在山谷里。找到斧子后,他又碰见了邻居的儿子,再留心看看他,怎么也不像贼了。

疑邻盗斧:不注重事实根据,对人、对事胡乱猜疑。

科学发展的“毕节模式”

科学发展的“毕节模式”

山高坡陡、地形破碎,巍巍乌蒙山,曾让毕节人吃尽苦头,陷进“越生越垦、越垦越穷、越穷越生”的泥潭。

路在何方?1988年,当时的贵州省委、省政府审时度势、超前谋划、作出决策:建立毕节地区“开发扶贫、生态建设”试验区,打破这个恶性循环的魔咒。试验区同年得到国务院的批准。

22年过去,这个“不适宜人类居住”的石旮旯山区,如今,山青了起来,森林覆盖率每年增一个百分点;水绿了起来,湖泊清净鱼儿欢跃;人富了起来,农民年人均收入增长了16倍。

成就来之不易,付出无比艰辛。毕节地委书记秦如培说,试验区的发展,关键是矢志不渝地坚持开发扶贫、生态建设、人口控制,一届接一届苦干、实干、科学干,人与自然从“对抗”走向“和谐”,实现共赢,探索出经济、生态、人口协调发展的“毕节模式”。

斩断“穷根”,解决吃饭难,人与自然走向和睦

“都是被穷逼的。”赫章县河镇乡海雀村老支书文朝荣回忆,那时人跟土地、树木像结了仇,巴掌大地都要种上玉米,没地就砍树开荒。即便一家有山地几十亩,依然“春种一大坡,秋收几小箩”。

试验区的成立让海雀村迎来转折。

山高坡陡、地形破碎,巍巍乌蒙山,曾让毕节人吃尽苦头,陷进“越生越垦、越垦越穷、越穷越生”的泥潭。

路在何方?1988年,当时的贵州省委、省政府审时度势、超前谋划、作出决策:建立毕节地区“开发扶贫、生态建设”试验区,打破这个恶性循环的魔咒。试验区同年得到国务院的批准。

22年过去,这个“不适宜人类居住”的石旮旯山区,如今,山青了起来,森林覆盖率每年增一个百分点;水绿了起来,湖泊清净鱼儿欢跃;人富了起来,农民年人均收入增长了16倍。

成就来之不易,付出无比艰辛。毕节地委书记秦如培说,试验区的发展,关键是矢志不渝地坚持开发扶贫、生态建设、人口控制,一届接一届苦干、实干、科学干,人与自然从“对抗”走向“和谐”,实现共赢,探索出经济、生态、人口协调发展的“毕节模式”。

斩断“穷根”,解决吃饭难,人与自然走向和睦

“都是被穷逼的。”赫章县河镇乡海雀村老支书文朝荣回忆,那时人跟土地、树木像结了仇,巴掌大地都要种上玉米,没地就砍树开荒。即便一家有山地几十亩,依然“春种一大坡,秋收几小箩”。

试验区的成立让海雀村迎来转折。

两位技术员来到海雀村。给海雀开出“药方”:改造山田,更新品种,提高单产,解决吃饭难;植树造林,保土养肥,发展畜牧业增收。

退耕还林1120亩,村民人均粮食却增加200多公斤。这是因为亩产从50斤提高到800斤。文朝荣说,“少种多收,没人愿意砍树开荒了。”植树也有了回报:森林面积达12800亩,森林覆盖率近70%,估值2500多万元;有了林草,村里养牛马328头、生猪600余头、羊450只、家禽1880只。

毕节建立地、县、乡、村四级“扶贫机构”,组建一支近万人的专业扶贫队伍,向贫困发起攻坚。22年来,毕节综合整治农民的“穷根”,高标准升级改造农田,营造水土保持林,举办各种农技培训,变“蛮种”为“科学种”。到目前,共改造中低产田112万亩,营造水土保持林45.6万亩,全区退下108.4万亩坡耕地。然而,减地不减产,2009年粮食产量达272万吨,是1988年2.6倍,从“吃不饱”到“吃不完”,粮、林争地的矛盾极大缓解,农民尝到生态好的甜头。

如何让吃饱肚子的农民走上致富路?毕节不断创新扶贫机制,先后建立“4321”帮扶--地、县、乡、村干部每人帮扶1到4个贫困户;党建“11帮扶”--一个党政机关部门帮扶一个贫困村;还有“百企帮百村”、“万名能人帮万户”……出钱出力出点子,毕节上下形成全民参与的扶贫格局。

为了让有限的扶贫资金发挥最大效益,毕节通过建立互助储金会,推广扶贫资金有偿滚动发展的方式,培育贫困农户的“造血”能力。

22年的开发扶贫,毕节这个贵州贫困面最大、程度最深的山区,交上了一份令人满意的答卷:1988年到2009年,全区农民人均纯收入从226元增加到3109元,农民人均粮食从194.3公斤增加到417公斤,绝对贫困率从65.4%下降到6.7%。

要绿水青山,更要金山银山。人富了山水才能常青常绿

10月的毕节,山上树木葱茏,山腰瓜果飘香,山脚苞谷累累,农田稻穗金黄。

毕节地区毕节市清水浦镇橙满园村,20多年前被砍得山上光秃秃,下雨时泥土滚滚流,拦都拦不住。穷则思变,村民抱着逃荒乞讨的狠心,抛弃种了多年的玉米,在地里种上政府无偿提供的柑橘苗,跟着技术员,拿起剪刀,学剪枝、嫁接,挖水沟、砌堡坎。

现在的橙满园村,四季常青,四季有果,走出了“地越种越瘦,人越过越穷”的怪圈,年收入10万元就有28家户。目前,全村有生态林3817亩,种植柑橘3500亩,桃、李、梨、枣共4500亩,水果年收入2000余万元,林下还种植蔬菜1500亩,全村森林覆盖率近90%。

改善生态环境,遏制水土流失,毕节走上了生态环境治理的可持续发展路子。通过坡改梯、修建谷坊等办法,将造林绿化与特色林果发展结合、种草养畜和促进植被恢复结合、林草间作和林下畜禽养殖结合,生态建设与经济发展相互促进,实现双赢。

山里人把这种立体种植模式亲切地称为“五子登科”:即山上植树造林戴帽子、山腰坡改梯配经果林拴带子、坡土种绿肥盖地膜铺毯子、山下多种经营抓票子、基本农田集约经营收谷子。

为筹集生态建设资金,毕节改变以往只有国家投资的单一渠道,实行合股经营、引进能人投资经营等多种投资方式相结合,初步形成国家、个人、企业多元化投入生态环境建设的新格局。

现在,毕节森林面积从1988年的601万亩增加到2009年的1560万亩,森林覆盖率从14.94%增加到38.75%,水土流失面积减少8000平方公里,自然保护区从5个发展到9个,森林公园从零到现在的10个。

山要青,水要绿,最关键是人要富,只有这样才能长久。毕节始终坚持生态建设与经济发展并举,合理布局山区种植结构,推广农业新技术,摸索出一条山绿人富的和谐之路。

无私的帮扶、智力的外援,奠定更好更快发展的基础

2009年8月28日,毕节成功举办了一次招商活动,420多家国内知名企业登门造访,签约93项,资金达367亿元,合作伙伴中不乏中石化、中海油、华能、国电、力帆骏马等优强企业。

招商结硕果,得益于22年来全国统战系统智力支边。1988年,贵州省委、省政府邀请中央统战部、各民主党派中央、全国工商联到毕节开展智力支边,各方力量汇聚起来帮扶毕节。

22年里,统战部门共组织200多批考察组深入毕节调研,帮助制定发展战略和产业规划,与8个县建立定点智力支边扶贫制度;派出300多批、2800多人次的专家、学者、企业家到毕节帮助工作,有的还挂职指导;直接引进资金和捐赠物资6亿多元,帮助引进、联系和推动的项目100多个,涉及资金近500亿元。

不仅如此,统战部门还为毕节培训各类干部1.8万人次,帮助新建、扩建各类学校120多所,帮助毕节顺利完成“两基”攻坚,支持毕节办起了毕节学院和毕节职业技术学院两所学校,在校学生达12000多人,源源不断地为毕节发展输入新鲜血液。

有了外力的助推,毕节大胆摸索创新,22年里,进行了“人地挂钩,增人不增地、减人不减地”、小额信贷抑制返贫、营林组织创新、农村金融服务、投融资体制、土地流转、干部人事制度等50多项改革实验,为试验区的发展修炼“内功”,提供原动力。

“内外兼修”的毕节,社会各项事业取得明显进步。新型农村合作医疗参合率达93%,农民看病不再难;投入20多亿元资金,改造农村危房几十万栋,打造独具特色的“五园新村”(致富田园、特色庄园、生态庭院、文化乐园、和谐家园);基本实现县县通油路、村村通公路;每年农民免费职业技能培训80万人次,劳务输出已达140万人。

22年的努力,毕节攒下了沉甸甸的家当,也渐渐有了底气,定下新的目标:着力转方式调结构,打造新型能源、特色农业和旅游业三大支柱产业,建设两烟、马铃薯、经果林、生态畜牧业、劳务经济等5个100亿元工程,更好更快向前发展迈进。

在贵阳火车站怎样坐公交到贵大工业工程学院

在贵阳火车站怎样坐公交到贵大工业工程学院

公交线路:255路,全程约19.6公里

1、从贵阳火车站步行约190米,到达火车站

2、乘坐255路,经过12站,到达养牛村站

3、步行约1.4公里,到达贵州大学机械工程学院

公交线路:203路,全程约18.4公里

1、从贵阳火车站步行约170米,到达火车站

2、乘坐203路,经过17站,到达贵州大学站

3、步行约1.7公里,到达贵州大学机械工程学院

大豪山林别墅20路公交点时间

大豪山林别墅20路公交点时间

从2022年3月1日开始我司部分运营线路的运营时间按“夏季”作息时间实施。

一、全年制作息时间:每年的1月1日至12月31日

二、夏季作息时间:每年的3月1日至11月30日,冬季作息时间:每年的12月1日至次年的2月28日。

三、各线路的首班车时间不变,部分运营线路的末班车时间根据“夏季”时间进行调整,具体调整时间见附表。

开通K802路区间大站快车,贵阳北站——乡愁贵州(往返)

按照《中共贵阳市委办公厅关于印发的通知》,为解决职教城西区师生出行问题,经贵阳公交集团与清镇交通局相关负责人实地勘察,现开通K802路区间大站快车。

一、开通K802路区间大站快车

(一)线路走向及具体停靠站点:

始发、终点:贵阳北站——乡愁贵州

去向:贵阳北站(同为轨道接驳站)——湖滨路口——阳关大道——贵阳一中(南)——兴筑西路口——碧海乾图——兴筑西路——护理职业学院——石林西路(东)——石林西路——宾阳大道——小商品广场——何官村——肖家坡——上枧村——石关——中寨塘——凉水井村——银河世纪——龙滩坝——贵阳幼师学校——职教路——省机械工业学校(省装备职院)——龙凤大桥——云站路口——财经职业学院——乡愁大道——乡愁贵州

回向:乡愁贵州——乡愁大道——财经职业学院——云站路口——龙凤大桥——省机械工业学校(省装备职院)——职教路——贵阳幼师学校——龙滩坝——银河世纪——凉水井村——中寨塘——石关——上枧村——肖家坡——何官村——小商品广场——宾阳大道——石林西路——石林西路(东)——护理职业学院——兴筑西路——碧海乾图——兴筑西路口——贵阳一中(南)——阳关大道——湖滨路口——贵阳北站(同为轨道接驳站)

注:蓝色字体站点为轨道接驳站,黄色字体站点为BRT接驳站。

(二)运营时间:

贵阳北站:8:30-19:30;乡愁贵州:7:00-18:00。

(五)执行票价:执行6元/人次,IC卡及免费乘车证有效,支持免、优惠换乘(最高优惠2元)。

(六)执行时间:2022年2月28日

二、站点调整

(一)802路增加停靠“碧海乾图”站

802路“兴筑西路口”和“兴筑西路”站之间双向增加停靠“碧海乾图”站。

(二)执行时间:2022年2月26日

开通S806路及S810路品质公交线路

为提升城市公共交通服务水平,提升市民公共交通出行的安全感、幸福感和获得感,现开通S806路及S810路品质公交线路。

一、开通S806路品质公交线路

(一)线路走向及具体停靠站点:

始发、终点:大学城——师大

去向:大学城——花燕路——栋青南路口——思雅路口——数博大道思雅路——数博大道思雅路(中)——贵安新区管委会(大学城)——花溪平桥——养牛坡——甲秀南路(中)——北京路——沙河街——师大

回向:师大——陕西路——沙河街——北京路——养牛坡——花溪平桥——贵安新区管委会(大学城)——数博大道思雅路(中)——数博大道思雅路——栋青南路——栋青南路(东)——栋青南路口——花燕路——大学城

注:蓝色字体站点为轨道接驳站。

(二)运营时间:

工作日(周一至周四)大学城发车时间:08:30、11:30、14:30、17:30;(大学城学生放假期间暂停运营)

休息日运营(周五至周日)大学城发车时间:08:30、09:40、11:00、12:20、13:40、15:00、16:20、17:40。

(三)执行票价:10元/人次,各类减、免卡无效。

(四)执行时间:2022年3月1日

二、开通S810路品质公交线路

(一)线路走向及具体停靠站点:

始发、终点:大学城——师大

去向:大学城——花燕路——栋青南路口——栋青南路(东)——思雅路口——数博大道思雅路——数博大道思雅路(中)——贵筑路口——明秀宾馆——花溪公园站——贵州大学——民族大学——(行驶人民大道)——河滨公园——大十字——喷水池——师大

回向:师大——喷水池——大十字——次南门——(行驶人民大道)——民族大学——贵州大学——花溪公园站——迎宾路口——数博大道思雅路(中)——数博大道思雅路——思雅路口——栋青南路(东)——栋青南路口——花燕路—大学城

(二)运营时间:

工作日运营(周一至周四)大学城发车时间:08:00、

10:50、13:40、16:30;(大学城学生放假期间暂停运营)休息日运营(周五至周日)上午大学城发车时间:08:00、

09:20、10:40、12:00、13:20、14:40、16:00、17:20。

(三)执行票价:10元/人次,各类减、免卡无效。

(六)执行时间:2022年3月1日

来源:贵阳晚报

文章到此结束,如果本次分享的养牛坡职业学院和养牛坡职业技术学院是哪个学校的问题解决了您的问题,那么我们由衷的感到高兴!

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