养牛经纪人日常工作？掮客与中介相同吗

各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享养牛经纪人日常工作，以及掮客与中介相同吗的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！

掮客与中介相同吗

类似吧。一个是本人特性的，一个是单位类型的。如今许多小中介公司也是掮客类似，但最少有一个商铺在，短时间能寻找，大写的中介公司相对性要商业保险些。掮客了解的话也可考虑到，要不然都找不着人。

掮客就是指帮人详细介绍交易，从这当中获得提成的人。也常喻指投机商，“掮客”原是一个中性词，它的一般叫法叫经纪人。名称听着很凡俗，实际上注重的是一种商谈的工作能力。

掮客来源于：掮客，原来指为他人扛东西进山的人，挣点好处费。一般在山多的地区，度假旅游名山大川上面有为此为业的人。后本义根据详细介绍交易双方达到买卖（如房地产业、货品或证券）随后扣除服务费或提成的人。

许多家乡话里对该类人也是有独特叫法，例如东北三省一般把从业这类主题活动的人叫“接缝”。许多人对“掮客”这个词觉得生疏，实际上掮客状况在实际中无所不在。

掮客不但存有于大型活动中，包含起诉、政治、学术研究这些层面都是会发生。她们的人物角色便是经纪人或中间人，起一个出谋划策的功效。司马迁在《史记》上说：“辱人者，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。”这句话至理名言用在今天，恰好是描述掮客们的切身体会。

一、掮客（经纪人）的历史时间和以往

早在几千年前我国就发生了经纪人主题活动。在西周时期，中间人被称作质人，到汉朝，经纪人被称作"驹侩"；唐朝，称经纪人为牙人，牙郎；到宋，元阶段，发生了出口外贸经纪人，宋朝称"牙侩"；元朝称"舶牙"明清时期，经纪人称"牙人"；明朝还把牙人分成官牙和私牙，

与此同时还发生了牙行，即细代指客户商谈交易的店面。清朝，在出口贸易中，经纪人被称作"外洋行"。清朝中后期还发生了专业的出口贸易的经纪人"买办"。到民国，伴随着运营个股和债券交易的发生，在中国历史上第一次发生了债券经纪人。

1.质人简述，在我国最历史悠久的经纪人被称作“质人”。西汉销售市场上就所谓“质剂”之法。“质”“剂”适用不一样交易关联，“大事儿以质，琐事以剂”。《周礼地官质人》记述：“质人掌城市之货贿：老百姓、养牛、武器、珍异。凡卖儥者质剂焉。”在其中的质人便是管理方法销售市场、扣除一定花费的经纪人，即但凡在销售市场上交易量的产品都需要由质人给交易双方立书契券约。

2.驵侩，亦作"驵狯"。驵：壮马，马儿。侩：以笼络交易，从这当中盈利的人。驵侩指坐骑买卖的经纪人。后特指经纪人﹑势利眼。《汉书·货殖传》:“节驵侩。”颜师古注：“侩者，合会俩家投资者也。驵者，其首率也。”

3.牙人和牙行。最开始的牙人的工作中是在大城市或农村的销售市场中，为交易双方圆满完成交易方式，并从这当中提取提成的居间生意人。明清时期，伴随着经济与社会的进一步发展趋势，牙商总数大大增加，

产生了一个专业的工会，称之为牙行。清朝知名的广东十三行，是指运营国际贸易的十三家牙行生意人。除开做买卖以外，十三行还需要与赴华洋商相处，从货品交易到日常生活起居，事无大小，都务必根据十三行。但是，这儿的牙行数量并不固定不动，时有调整，因此广东十三行仅仅最强盛的十三家。

因为牙人大部分奸诈，存有着侵渔老百姓、欺行霸市、诈骗诱骗、玩弄权术渔利、扣除巨额提成、危害买卖彼此权益的个人行为等伤害，中华人民共和国政府创立之后，政府部门不激励牙行和牙人的发展趋势，伴随着标准的交易中心的创建，大部分牙行和牙人被依法取缔或自主衰落。解放初，在我国对经纪人采用限定，依法取缔现行政策，与此同时要求经纪人在特定的场地，开设了全员和集体制的私募基金，经纪人组织，混合销售销货彼此的居间业务流程。

之后商业服务持续发展趋势，牙人行的类型也越来越多元化，如：说合贸易、笼络交易，接纳授权委托、代人做生意和代办商税等，牙人在契约书交易和赊账贸易中的贷款担保功效也十分关键。非正规的个人牙纪，

一般称作“经纪人”。一些具备一些技术专业工作经验的牙人，专业商谈某种产品的交易量，如“牛经纪人”、“驴马经纪人”等。而牙行就为交易双方给予信息内容、场所、商谈交易量并从这当中获取提成的地区，也就是牙人的办公处。

当代替代牙人的商业服务行为法关键为各种各样交易中心、期货公司、经纪人这些。

中介公司指在不一样事情或同一事情内部对立面两方面中间生活起居间联络功效的阶段。对立面的两方面根据中介公司联成一体。中介公司因对立的抗争向两极化，造成统一体的裂开。中介机构组织就是指处于企业经营者和顾客中间，依规获得资质主要从事为企业经营者和顾客给予服务项目的机构。

例如消费经纪人为顾客造就收益，为生产商造就盈利，在顾客和生产商中间起中介机构功效。消费经纪人有限责任公司就这样的中介机构组织。比如房地产业卖房子也是运用中介机构。比如做教育培训的中介公司。

拓展材料

从一般实际意义上讲，中介公司主题活动是指中间人（普通合伙人或法定代表人）居间协助甲、乙彼此达到某种协议书/契约书/合同书的主题活动，在中介公司全过程中，涉及中间人与受托人（甲、承包方或彼此）签订、公布、找寻受托人合作方、融洽甲、承包方签订、协助进行签订和追偿并得到酬劳等主题活动。

中间人的每日任务是为受托人寻找合作方，饰演了临时性融洽人的人物角色，而不是甲、乙任何一方期盼之实际性合作方人物角色或购买者和卖者人物角色。

以上就是本人的详细介绍，希望看完对你有所帮助。

大学生创业项目--

大学生创业项目一：代步工具出租

大学校园的赚钱点子之五。现代化的大学校区面积过大，代步工具只有校车一种。对很多学生来说，面积过大所带来的行动不便是很严重的，往往时间成本要耗费许多，因此很多同学都会选择自行车作为代步工具。购买普通自行车的成本不高，一百多元到300元就可以买到，然后在人流量大的地方固定投放一些，不仅方便，也省了部分同学买自行车的钱。

大学生创业项目二：培训班

大学生怎么赚钱？开办培训班或做家教，显然是最轻松的动脑型赚钱方式。大学生可以通过自身的能力情况，在学校附近找小区为小学乃至中学的学生一对一做家教，也可以一对多的形式在外办培训班。不过办培训班要困难得多，成本主要是房租，如果资金不到位，师资不足以令人信服，还是很挑战创业意志力的。

大学生创业项目三：跑腿送餐服务

无论平日上课结束或是在节假日里，许多大学生都喜欢宅在寝室追剧打游戏，甚至连床都不想下。面对这种懒人行径，又诞生了一个大学校园的赚钱点子，即跑腿送餐。一日三餐和必备的生活品，以及代取快递等，都可以在收取相应的佣金后帮其办理，亲自送到他的手上。这种在大学宿舍做生意的方式虽然累了点，但积少成多，而且积攒了口碑，扩大了人际交往圈。

大学生创业项目四：服装出租

大学生做的小生意还有服装出租。大学的院系有十几个，每个院系下面又有数个社团。院系或社团在每学期举办的活动有很多，特别是音乐舞蹈和播音主持等艺术专业。每次活动所需要的服装，学校可能有一部分，但主要还是去校外购置。因此抓住这个大学生小本生意还是很有钱途的。MaiGoo小编计算，每件服装租金50/天，一次至少20-30件，遇到大型活动，上百件不在话下，其赚钱空间可想而知。

大学生创业项目五：校园洗衣店

大学校园的赚钱点子之四。大学宿舍多以公共洗衣房为主，一般都要排队很久，而且晾衣服的阳台也往往就一个，衣服一旦多了就不好晾，厚了又不好干。面对这种问题，开一所校内洗衣店，不失为一种极好的大学生创业项目。一般而言，洗衣店的日处理量可达900多公斤，每天大约可接到300公斤左右的衣物，衣服作为每日必备品，其收益空间还是非常可观的，当然前提是价格一定要合理。

大学生创业项目六：跳蚤市场

大学生怎么赚钱？还有一个更简单的方式，就是开办跳蚤市场，做一个买卖闲置物品的平台。这种大学生小本生意主要这样经营：其他同学将自己闲置的物品低价卖给你，然后你再以稍高的价格（比如高十元）转让给需要的人。这些物品的范围很广，小到图书，大到吹风机这一类的小电器。至于地点，可以在学校里面租一个小店或者是摆地摊。跳蚤市场无需很大，在于物品丰富，基本的生活类产品要齐全。

大学生创业项目七：手机配饰

手机配饰也是适合大学生做的小生意。随着21世纪智能手机的发展，手机已在生活中扮演着重要的角色，甚至很多人恨不得每天捧在手里，上到四五十岁，下到十几岁。他们都希望把手机打扮得个性十足，所以近几年相关的服务特别受欢迎。做手机配饰的投资小，无需店面，利润空间也更大，只要吃得了苦，流通式的地摊经营依然能有收获。这个大学校园的赚钱点子值得一试。

大学生创业项目八：打印店

每个学期大量的报告、简历等，一直都是学校生活中必不可少的。因此学校周边除了餐厅拥有巨大人流量以外，再就是打印店了。据MAIgoo网小编了解，虽然打印一张的利润不高，可能以角为单位，然而许多文书却并不止一张，有的还需要做封面，小册子等，特别是到了毕业季和考试周，需求量急剧上涨，就算一张纸利润再低，只要薄利多销，可月入4千至1万以上。

大学生创业项目九：便利店

大学宿舍做生意可以开一家小型便利店，像辣条、泡面、薯片和火腿肠之类的，都是学生们比较喜欢的零食。现在很多同学都喜欢点外卖，不愿下楼吃饭，所谓有需求就有市场，那么可以在宿舍有多余空间的情况下，利用自己的书桌或衣柜作为货物储藏地。这种大学生小本生意的经营模式有自助和投递两种。自助即是让同学们自行选购，投递则是送货上门。

大学生创业项目十：校园代理

大学生做的小生意还有哪些？大学生由于经验、资金、能力等方面都存在很大的不足，所以要创业，也是一件很困难的事，MAIGoo网编是过来人，深知其中的难处。但是如果选择校园代理这个大学生创业项目，上面的那些问题就不再是问题。平日可以利用课余时间代理校园畅销品，比如开学季的电话卡、被子、日用品等等，不仅可以积累市场经验、锻炼创业能力，还有一定收入。

3万元可以做什么生意,不要很赚,只要比较稳

3万元可以做什么生意，不要很赚，只要比较稳

你应该说的详细的说一下就好了,你的城市,周边情况,以及你个人的爱好想从事哪方面的工作,你可能消费人群,有没有门市房都是开店的决定因素,这些搞明白非常有利你开店.三万元,你首先应该拿出5000到10000无做为你的周转资金,因为开任何店都是有培育期的,不论是谁看店,都不可能看门就盈利,都要先"培"一段,你就要做好这个经济准备,也要做好心里准备,不要刚开始以为自己不行,而要认识这是一个普遍的问题,剩下的就只有20000到25000了,我们算23000好了,这个我建议你开个周转周期小的专案,如果是想自己做老板,应该向消耗品方面发展一下,比如说日常用品,生活用口,一定是快速就可以消耗的,这样你的资金就能很快的周转开,资金一旦周转起来,就有了盈利的可能,这个也适用于任合时候,上面已经有人提到两元店了,这个我说一下,两元店也是有限制的,比如是城镇一带,人们看贪小便宜,两元钱能买一大堆东西,当然有市场,但是在大城市,两元店就不怎么好了,因为那里的人们会很快认识到两元买的东西不适用,不好用,不耐用,所以有钱的人们会很快转向别的地方买,你也就没有人可靠的消费群,但也容易想到,在车站旁开一个两元店是可以的,因为那流动人群多,人杂,什么样的人都有,其中就有你的顾客.如果是想开的长远一点,就应该选择一个发展空间大的,因为钱对于开店实在是有点少,所以我说你不要自己做真正的老板,而要做代理,现在中国是一个发展中国家,而且发展绝对快,在这样一个国情下,一定会涌现大批的淘金人,这其中就有日后的比尔也说不定,所以要有自信,我们要做的就是用自己的眼睛发现其中的好专案,开一个加盟店,因为现在国内有许多的加盟店,总部会给出许多优惠,帮助,对于小本创业非常好,比如说千百惠,北京考鸭,等,另外值得一说的是千万注意别去和大公司争市场,比如去和可口可乐争汽水,和海尔争冰箱,太可怕了.三万元,不可能一下子就找到自己想做的,可以先做一个前期的积累,等日后钱多了,再干自己想干的.如果你年轻,有风险承担能力,还可以选择高风险的投资,如股市,应期投资,发挥船小好调头的优点,还补充一点,因为美国对亚洲家业的长期制载,和两国的国情地位,我国的农业副业也是一个特别大的蛋糕,如养鹿,养牛弄奶等.给你说几个顶目,你自己看一下,如气化炉,沼气太阳能台湾手摇茶冰爽E夏,微水洗车彩色钥匙等,你可以选一个自己喜欢的,让我一下把所有的都说了,也是不可能的,你可以去08.选择一下.也可以自己创意一下,不错的选择,赚钱是靠胆子的,更重要是智慧.和别人想不到的想法.呵呵,找了好长时间,有事,走了

不要轻易借钱做，什么赚钱做什么，先积累，除非你有百分之百的把握再去借钱做。二万做不了什么正式生意，要么摆摊，要不做零成本创业

做的生意很多现在有很多投资项专案！

不过重点还是投资需谨慎！

开店容易看店难！

多少钱都可以做生意，关键，是你做的生意是不是你最擅长的，很多人说“缺钱，如果我有多少钱就可以怎么样了？”

其实如果你有好的专案，是不会缺钱的。

2万元真的不能做生意，开一个小店，或者弄个小摊没有问题，辛苦钱，如果你愿意做的话。

我们这里有一个加盟明星经纪人的专案，不知道你是否符合条件。

你可以看看具体内容再说;

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东星时代国际文化发展有限公司

看哪里的楼盘要开，然后去排队，交1万订金后把这个号卖掉。

等赚到10万再来这里咨询可以做什么。

两万元左右可以做什么生意赚钱？

小市场，比较有前景的，是大众所需，消费忠识度比较高的行业，比如饮食，零售、生产。无论是工作，还是创业！你需要选择自己兴趣,找准自己的优势，发现你的特长.1：考虑你的兴趣，做你最喜欢做的，只有让工作成为乐趣。你才能更好的在这个行业发展。2：分析你拥有经验，做你最擅长的。内行的身份，会让你在很多事情上得心应手。3：这里强调一下关系渠道，这个靠社会生活中的积累。多一个渠道等于多一个机会。往往发财靠关系。这话也不是没有道理的。.我的看法和我的做法是：1、复利挣钱。也就是本生利，利滚利。相当于把钱放高利，拿到了利就去当本。2、复式挣钱。一个人有三头六臂，也挣不多，要做到许多人为你工作，许多条路为你挣钱，许多地方为你生钱。3、利用别人为你挣钱，解放自己，自己人才有时间去学习如何快速挣钱。4、会运用资本的力量。5、会运用人脉的力量。6、会运用杆杠的力量：比如借用他人的力量，借用资本的力量……合作伙伴，共同创业……7、开源节流！8、寄生法，也就是借用大企业，也可以是合股！9、付出比别人更多的努力!

记得采纳啊

建议卖小吃，南京人挺爱吃的，最好自己的东西有些特色，先慢慢来，只要有心，迟早会有更大的成功，祝福你！

这个可选择的就多了，现在市场上这样的小生意很多

当然你要选出一个适合自己的来，首先你要选择一个适合自己的，自己喜欢的，

其次你要有能力做这样的生意，你能经营好这样的一个生意，

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3个月1万目标太小，我3月工资估计也超过1万了，从新订制你的收入观念，只要你肯干，勤劳的人民不用投资太大一样能月进万元。

求关于团队激情的哲理小故事

1、所谓命运

一只鹰蛋从鹰巢里滚落了出来，掉在草堆里。有个人发现了他，以为是一只鸡蛋，把他拿回家去，放在鸡窝里。鸡窝里有一只母鸡正在孵蛋，他和其他的鸡蛋一样，被孵化了出来。于是，他从小就被当做一只小鸡，过着鸡一样的生活。由于长相古怪，许多的伙伴都欺负他。他感到孤独和痛苦。

有一天，他跟着鸡群在稻场上啄谷子。忽然，山那边一道黑影飞掠了过来，鸡们惊慌失措，到处躲藏。等到危机过去，大伙儿才松了一口气。“刚才那是一只什么鸟啊?”他问。他的伙伴告诉他：“那是一只鹰，至高无上的鹰。”

“喔，那只鹰真是了不起，飞得那样潇洒!”他发出内心的羡慕，“如果有一天，我也能像鹰一样飞起来，那该多好!”

“简直是痴心妄想!”他的伙伴毫不留情地训斥他说：“你生来就是一只鸡，甚至连鸡们都为你的丑陋感到丢脸，你怎么可能像鹰一样飞呢?”所谓命运，就是一只沦落在鸡窝里的鹰。

2、钓鱼

从前，有两个饥饿的人得到一个长者的恩赐，一根鱼竿和一篓鲜活硕大的鱼。其中一个人要了鱼竿，另一个人要了一篓鱼，他们得到各自想要的东西后，分道扬镳。

其中一个马上把鱼烧起来吃了，结果死在了空空的鱼篓边。另一个向海边走去，因为他知道海里有鱼，当他看到海洋的蔚蓝，用尽了最后的力气向海边跑去，结果他死在了海边。

另外同样有两个饥饿的人，他们也得到了同样的一根鱼竿和一篓鲜活硕大的鱼。所不同的是，他们没有分开。而是一起每餐煮一条鱼，然后向遥远的海边走去。

从此他们过着以捕鱼为生的日子，过几年，他们盖上了自己的房子，后来又各自娶了妻子，生了小孩，过着幸福美满的生活。

3、狼的团队精神

多么壮丽的场面!广阔无垠的旷野上，一群狼踏着积雪寻找猎物。它们最常用的一种行进方法是单列行进，一匹挨一匹。领头狼的体力消耗最大。作为开路先锋，他在松软的雪地上率先冲开一条小路，以便让后边的狼保存体力。

领头狼累了时，便会让到一边，让紧跟在身后的那匹狼接替它的位置。这样它就可以跟在队尾，轻松一下，养精蓄锐，迎接新的挑战。

在一对头狼夫妇的带领下，狼群中每一匹狼要为了群体的幸福承担一分责任。比如，在母头狼产下一窝幼崽后，通常会有一位“叔叔”担当起“总保姆”的工作，这样母头狼就可以暂时摆脱责任，和公头狼去进行“蜜月狩猎”。狼群中每个成员都不希望做固定的猎手、保姆或哨兵——不过，每一匹狼都在扮演着至关重要的角色。

早在与成年狼嬉闹玩耍时，狼崽们就被耐心的训练承担领导狼群的重任。他们这样做是因为生活本该是这样。

成功的团体和幸福的家庭也是如此。每位成员不仅要承担自己的义务，还要准备随时承担起更大的领导责任。一个团体的生命力很可能就维系于此。

狼不仅与同类密切合作，还可以与其他种类的生物和睦相处。这样做的目的就是为了达到双方合意的目标，有时就单是为了好玩儿。

乌鸦就是一个例子。乌鸦富有空间观察的经验，当她发现一个受伤或死掉的猎物时，通常会像报信者一样，把狼和其他乌鸦叫到现场。狼可以撕开猎物的尸体，于是就为大家提供了足够享用几天的美食。

狼有时会闹着玩的扑向狡猾的乌鸦，乌鸦则会在狼进食的时候啄它的屁股。两种动物不仅能和平相处，而且很显然它们之间存在着依据大自然的效率法则和数千年的经验逐渐形成的错综复杂的合作关系。

狼与狼之间的默契配合成为狼成功的决定性因素。同样，它们与人类之间的默契配合也有助于改善两者的生活环境。

4、分工

一位年轻的炮兵军官上任后，到下属部队视察操练情况，发现有几个部队操练时有一个共同的情况：在操练中，总有一个士兵自始至终站在大炮的炮筒下，纹丝不动。经过询问，得到的答案是：操练条例就是这样规定的。

原来，条例因循的是用马拉大炮时代的规则，当时站在炮筒下的士兵的任务是拉住马的缰绳，防止大炮发射后因后座力产生的距离偏差，减少再次瞄准的时间。

现在大炮不再需要这一角色了。但条例没有及时调整，出现了不拉马的士兵。这位军官的发现使他受到了国防部的表彰。

5、体制

有七个人住在一起，每天共喝一桶粥，显然粥每天都不够。一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。

后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气。然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，互相攻击扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。

最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。

西南大学荣昌校区的现任领导

男，四川简阳人，中共党员，教授，硕士生导师，西南大学党委常委、副校长，分管荣昌校区等。社会兼职有中国西部地区教育顾问、中国畜牧兽医学会家畜生态学会常务理事、重庆市畜牧研究会常务理事、重庆市高校校办产业协会副理事长。

1983年7月原四川畜牧兽医学院畜牧系毕业留校任教，1986年12月起先后任原四川畜牧兽医学院畜牧系副主任、院长助理、副院长。2001年起任西南农业大学党委常委、副校长，西南大学副校长，西南大学荣昌校区党工委书记、管委会主任。倡导、提出建立“中国重庆畜牧科技城”，并积极参与科技城建设，得到社会公认，为地方经济建设作出了突出贡献。主持完成的《植根西部畜牧业沃土，培养高素质创业人才》荣获第六届高等教育国家级教学成果二等奖，同时荣获第三届重庆市高等教育教学成果一等奖、首届西南大学教学成果一等奖，实现了校区办学七十多年来国家级奖项零的突破。卢跃进，男，汉族，中共党员。1970年10月出生，宁夏银川人，副教授，现任中共西南大学荣昌校区党工委书记。

主持校区党工委全面工作。分管党建及思想政治教育、组织、统战、党校等工作。联系西南大学荣昌校区水产系。

1988年就读于西南农业大学植物保护系植物保护专业；1992年7月毕业，获农学学士学位；2002起在西南师范大学攻读马克思主义与思想政治教育专业硕士；2005年6月获法学硕士学位。1991年12月加入中国共产党，1992年7月-1999年7月在西南农业大学团委工作，1997年5月任西南农业大学团委副书记，1997年9月任讲师，1999年调任中共西南农业大学农学系（后更名为农学与生命科学学院）党总支副书记，2005年3月任中共西南农业大学农学与生命科学学院党总支书记，2005年11月任副教授，2006年4月任中共西南大学农学与生物科技学院党委书记，2015年9月任中共西南大学荣昌校区党工委书记。

长期从事思想政治教育工作。在校团委工作期间，多次荣获“重庆市大学生社会实践先进个人”；作为第四完成人的《常抓社会实践，推进素质教育》课题在2000年9月获“西南农大第四届教学成果一等奖”，2001年12月获“重庆市教学成果一等奖”。在担任党总支副书记期间，分管学生工作，在学生日常管理、思想政治教育，学生党支部、团总支、学生会、班主任的管理等方面开展了大量工作。2001年，获“西南农大学生工作先进个人”，被学校和重庆市评为“优秀党务工作者”，2002年被学校评为“档案工作先进个人”，所在党总支被学校评为“1999-2001年先进基层党组织”。

教学工作方面，先后担任《法律基础》、《思想道德修养》、《形势与政策》、《职业道德与职业指导》、《思想道德修养与法律基础》等课程教学，圆满完成了教学任务，效果良好。男，汉族，四川省井研县人。教授，硕士生导师，现任西南大学荣昌校区管委会主任。

主持校区行政全面工作。分管人事、规划、审计等工作。联系西南大学荣昌校区动物科学系。

1985年毕业于四川畜牧兽医学院，获农学学士学位；1991年毕业于四川农业大学，获农学硕士学位；先后到日本、澳大利亚等国进修学习。曾任畜牧系副主任、动物科学系主任、动物科技学院副院长等职。主要从事牛的遗传育种及反刍动物营养研究，主持和主研国家自然基金、国家重大专项、重庆市重大专项等省部级科研项目8项。获省部级教学科研成果奖6项，其中重庆市教学成果一等奖1项、四川省教学成果二等奖1项，国家优秀教材二等奖1项；重庆市科技进步二等奖1项、重庆市科技进步三等奖2项。出版著作6本，发表论文30余篇。中国肉牛经济学会常务理事、中国畜牧兽医学会养牛学分会理事、重庆市青年联合会委员、荣昌区人大代表等。为重庆市学术带头人、重庆市优秀教师、重庆市高校中青年骨干教师。男，汉族，1969年6月生，四川开江人，中共党员，硕士，副教授，现任西南大学荣昌校区党工委副书记、纪工委书记。

分管纪律检查、监察、工会、教代会、宣传、外事、安全、保卫、离退休、保密、信访、校园文化建设等工作。联系西南大学荣昌校区信息管理系。

1995年1月起先后任四川畜牧兽医学院动物医学系团总支书记，生物技术系办公室主任、党总支副书记，西南农业大学团委副书记、荣昌校区团工委书记，西南大学团委副书记、荣昌校区团工委书记，荣昌校区综合办公室主任等职务。曾多次荣获重庆市优秀团干部、重庆市社会实践先进个人、学校优秀教师和优秀党员等光荣称号。主持、主研市级科研项目3项，副主编教材1部。公开发表研究论文12篇。男，汉族，四川岳池人，大学本科，教育学硕士，副教授。1985年7月毕业于四川农业大学，1993年9月加入民盟，1997年5月加入中国共产党。现任西南大学荣昌校区管理委员会副主任，民盟重庆市第三届委员会委员、西南大学荣昌校区支部主委，荣昌区人大常委。

分管本科教育教学、网络与继续教育、教室、实验室、实践基地、图书、档案、信息、体委、校办产业等工作。联系西南大学荣昌校区网络与继续教育部。

1985年7月毕业于四川农业大学，1993年9月加入民盟，1997年5月加入中国共产党。民盟重庆市第三届委员会委员、西南大学荣昌校区支部主委，荣昌区人大常委。担任《生物统计》、《试验设计》、《社会经济统计》、《教育学》等课程的教学研究工作。全国高等农业技术师范教育类专业教材《生物统计》副主编（中国农业科技出版社，1998年9月）；参编高等农林院校十五规划教材《水产生物统计》（中国农业出版社，2004年7月）；发表《植根牧渔业沃土产学研紧密结合培育行业英才》.光明日报、《多元智能理论在农科院校创新性人才培养中的教学实践探索》.西南大学学报（社科版）、《吸纳社会资源构建产学研结合培养创新人才的“荣昌模式”》.经纪人(科学与教育探索)等论文20余篇。荣获国家第六届高等教育教学成果二等奖、重庆市第三届高等教育教学成果一等奖等多项荣誉称号。男，汉族，1969年10月生，四川渠县人，中共党员，副教授，现任西南大学荣昌校区管委会副主任。

分管行政秘书、计财、国有资产管理、基建、后勤、计生、采购与招投标、医疗、环境、卫生、防疫、医保等工作。联系西南大学荣昌校区商贸系暨思想政治理论课教学部。

1993年7月毕业于四川畜牧兽医学院畜牧专业，2007年获西南大学动物营养与饲料科学专业硕士学位。2003年起先后任校区教学办副主任、教学办主任、综合办主任等职。曾获得国家级教学成果二等奖和重庆市教学成果一等奖，曾多次荣获学校优秀教师和优秀党员等光荣称号。主要从事牛羊生产课程的教学科研工作和行政管理工作，主持、主研校市级教学改革和科研项目10余项，副主编教材和专著2部。公开发表研究论文30余篇。男，汉族，1978年12月生，四川营山人，中共党员，硕士。现任西南大学荣昌校区党工委副书记。

分管学生管理、招生、就业、团委、校友、校友基金等工作。联系西南大学荣昌校区基础部。2003年6月毕业于西华师范大学；2003年7月到西南农业大学荣昌校区团工委工作；2006年5月任西南大学荣昌校区团工委副主任干事；2009年11月任西南大学荣昌校区团委副书记；2011年12月任西南大学荣昌校区团委书记；2013年11月任西南大学荣昌校区学工办主任。多次获得重庆市优秀团干部、重庆市社会实践先进个人、学校优秀教师和优秀共产党员等光荣称号。女，汉族，重庆荣昌人。博士，教授，硕士生导师，现任西南大学荣昌校区管委会副主任。

分管研究生、科学技术、学术委员会、学科专业、学位、学科平台、校地合作、科协等工作。联系西南大学荣昌校区动物医学系。1983年毕业于四川畜牧兽医学院，获农学学士学位；1998年毕业于四川农业大学，获农学硕士学位；2005年毕业于中国药科大学，获理学博士学位。曾任动物医学系副主任、动物医学系主任。主要从事中兽医药研究，主持和主研国家自然基金面上项目和青年基金项目3项、国家科技基础专项1项、农业行业公益项目1项、国家支撑项目1项。获西南大学教学成果一等奖1项，发明专利7项。出版著作10余本，发表论文100余篇。农业部新兽药审评委员会专家，教育部高等教育动物医学类教学指导委员会委员，中国畜牧兽医学会高级会员、中国畜牧兽医学会中兽医学分会理事、亚洲传统兽医学会理事、重庆市畜牧业标准化技术委员会成员、重庆市畜牧兽医学会兽医专委会成员、荣昌区政协委员等。曾获中国畜牧兽医学会“优秀青年中兽医科技工作者”称号，曾评为重庆市高校中青年骨干教师。

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