宁波有养牛场嘛现在在哪里,东方女儿国在哪里?

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中国近现代史上最杰出的女性有哪些?

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中国近代史上十位杰出女性

1、何香凝

何香凝(1879~1972),国民党领袖廖仲恺的革命伴侣,无产阶级革命家廖承志的母亲。何香凝是中国民主革命的先驱,著名的国民党左派,民革主要创始人之一,妇女运动的领袖,画坛杰出的美术家。她早年追随孙中山,是同盟会的第一位女会员;她坚持孙中山的三大政策,真诚地同中国共产党合作;她发动妇女参加革命,为国内革命战争、抗日战争做出了卓越贡献;她把艺术创作与革命活动紧密联系,她的作品中充满斗争激情、浩然正气。

2、宋庆龄

宋庆龄(1893.01~1981.05)原中华人民共和国副主席,名誉主席,第四、第五全国人大常委会副委员长,第二届全国政协副主席。著名革命家、政治家。又名宋庆琳。原籍广东文昌,出生于上海。新中国成立后,宋庆龄把更多精力投入妇女与儿童的福利事业中。担任“中国福利会”主席期间,她将自己从苏联获得的十万卢布奖金全部捐献出来,用于发展妇幼福利事业。用这笔基金建立在上海衡山路的中国福利会国际和平妇幼保健院,如今已成为世界一流的妇产医院。

3、邓颖超

邓颖超(1904~1992.07)第四、第五届全国人大常委会副委员长,第六届全国政协主席。无产阶级革命家、政治家,著名的社会活动家、中国妇女运动的先驱。原名邓文淑,又名邓咏通、邓湘君,曾化名为逸豪等。祖籍河南光山,生于广西南宁。

建国后,邓颖超曾任全国妇联副主席,她不止一次说“我对妇女工作的关心和责任,一直会承担到生命的终止。”人们何曾想到,她为了革命曾偷偷堕胎,也曾因难产而失去生育功能,膝下无子的邓颖超把更博大的“母爱”播撒给了中国所有妇女和儿童。邓颖超以无比亲切的诚挚态度关心着她身边的每一个人,“润物细无声”的工作方法融汇在她的人格力量之中。

4康克清

康克清(1911.09~1992.04)朱德夫人,中国无产阶级革命家,中国妇女解放运动的领导人。江西万安人。她1928年上井冈山参加中国工农红军,次年与朱德结婚,1931年加入中国共产党,新中国成立后历任全国妇联第三届副主席,第四、五届主席,第六届名誉主席,中国人民保卫儿童全国委员会主席,第五、六、七届全国政协副主席。1979年康克清主持了《婚姻法》的修改工作。她曾代表中华人民共和国出席过国际保卫儿童会议和联合国妇女会议,代表中国政府签署《消除对妇女一切形式歧视公约》。

5、秋瑾

秋瑾(1875-1907),近代民主革命志士,原名秋闺瑾,字璇卿,号旦吾,乳名玉姑,东渡后改名瑾,字(或作别号)竞雄,自称“鉴湖女侠”,笔名秋千、汉侠女儿,曾用笔名白萍,祖籍浙江山阴(今绍兴),生于福建厦门。秋瑾蔑视封建礼法,提倡男女平等,常以花木兰、秦良玉自喻,性豪侠,习文练武,曾自费东渡日本留学。她积极投身革命,先后参加过

三合会、光复会、同盟会等革命组织,联络会党计划响应萍浏醴起义未果。1907年,她与徐锡麟等组织光复军,拟于7月6日在浙江、安徽同时起义,事泄被捕。同年7月15日,秋瑾从容就义于绍兴轩亭口。

6、蔡畅

蔡畅(1900-1990),中国妇女运动领导人之一,原复姓蔡林,名咸熙,湖南湘乡(今双峰县)人。中华人民共和国建立后,历任中华人民共和国中央人民政府委员、中共中央妇女运动委员会书记、全国妇联第一~三届主席、第四届名誉主席等职。全国人大第一~三届常务委员,第四、五届常委会副委员长,中共第七至十一届中央委员

。1990年9月11日在北京逝世。1991年,由中央新闻记录电影制片厂摄制的同名纪录片讴歌了蔡畅为中国妇女解放事业所做出的光辉业绩。T

7、史良

史良(1900~1985.09)全国妇联第一、二、三、四届副主席。中国妇女运动先驱和领袖之一,政治活动家,法律学家。江苏常州人。幼年随父读书,1915年考入党州女师,1919年参加五四运动。1927年毕业于上海法科大学。1950年,她把《婚姻法》送给了全体女同胞,使中国妇女在爱情与婚姻方面,从此拥有了和男性一样的平等权利。

8、曾宪植

曾宪植(1910~1989)全国妇联第四届副主席。湖南湘乡人。早年爱革命思潮影响,毅然冲破封建家的束缚,于1926年参加革命,考入中央军事政治学校武汉分校女性队学习,成为中国第一批女兵之一,次年任军官教导团准尉文书。1928年加入中国共产党,同年去上海。曾宪植在全国妇联工作40年,分管干部、后勤、外事及妇女统战工作,参与主持日常工作。她高度负责的精神、雷厉风行的魄力、周密的组织能力、正派的工作作风,都深得大家称道。

9、许广平

许广平(1898――1968.03),鲁迅的夫人,全国妇联第一、二、三届副主席,作家。自号景宋,曾用笔名平林、归真、寒潭、持平、正言等。祖籍福建,生于广东番禺。幼年时即反抗缠足和包办婚姻。曾读私塾,19岁到北京,考入天津直隶第一女子师范学校预科。"五四"运动中,主编天津女界同志会会刊《醒世周刊》,积极参加学生运动。

10、林巧稚

林巧稚(1901-1983),全国妇联第四届副主席,医学家,妇产科专家。福建厦门人。她自幼勤奋好学,1921年考入北京协和医学堂,1929年毕业,获医学博士学位,被聘为协和医院妇产科大夫,成为这个医学堂留下的第一位中国女医生。她献身医学事业,把毕生精力无私地奉献给人民,为事业终身未婚。林巧稚不但给有钱有势的妇女看病,对穷苦百姓都一视同仁,交不起钱的病人,她就免费治疗。她有一个出诊包,包里总放着钱,以便随时接济贫困百姓。

有哪些有眼不识泰山的故事?

有哪些有眼不识泰山的故事?

我在一家公司实习了一个半月,从来没见到过老板。我以为是老板对员工很放心所以不来公司,没想到他在我后面的办公桌默默坐了大半个月了,我还找他帮忙干过活,知道真相的我感到很尴尬。

大三的时候,辅导员让我们暑假找机会去实习,提前接触社会,了解自己的专业在企业中是如何实践的。然后我就跟家里说了,想找个实习的工作,有没有工资无所谓,重要的是学习和积累。

后来我爸找了一个朋友,她在一家创业型公司工作,是人力资源总监,就让我去她们公司实习,我也不在乎公司规模大小,能学到东西就好,然后我就开始了一个半月的实习生涯。

公司在一栋商业楼里,在一层楼里租了一大间,大部分人都在公共办公区工作,只有少数几个人有单独的办公室,另外还有3个隔间是会议室。公共办公区大概有一百多平米,用的是六边形的办公桌,每个桌子坐六个人,按照不同的项目组分的。全公司大概就四十多个员工。

公司的风格让我对老板产生了好奇

在我实习的一个半月中,我觉得有4个地方跟我上学时想象的职场生活不太一样,颠覆了我的认知,哪怕我现在已经工作十几年了,都没有再遇到过类似风格的公司。

1、定期做知识分享

公共办公区域有一块地方是专门做分享用的,在墙上挂了一个幕布,用投影仪可以投屏,每周一上午会有一个人去做分享,可以讲具体工作的心得体会,也可以讲办公技巧,还可以讲最近看到的行业新闻动态,只要跟工作相关即可,时间控制在半个小时左右。

听说是老板安排的,通过这种方式锻炼大家的演讲口才,同时也可以增进同事间的感情,打破不同项目组之间的隔阂,我因为是实习生,所以没有上去演讲过,但是每周一上午的分享会我都会听,觉得那些上去做分享的人都很自信,也很有激情。

2、精致的茶水间让大家休息

还有一块地方是茶水间,那边有一张桌子,上面放了一些零食,比如糕点、茶叶、咖啡和一些饮料,还有一个冰箱和冰柜,里面放的也是冷饮和食品,还有一些是员工带的午饭,中午可以用微波炉加热。每天下午3点左右,前台都会过来切一点水果,然后大家有需要的就自己去吃,也可以在那边的沙发上坐坐休息一下。

我基本没有去吃过,主要是不好意思,一开始没有人告诉我,我以为那是每个人的私人物品,后来才知道是给大家吃的,但是始终不好意思在工作时间去吃零食,别的员工有些是会去的,他们表现得很自然,应该是习惯了。

3、宽松的工作时间

公司的上班时间是上午9点到晚上6点,中午有一个小时的午休时间。奇怪的是,上下班都不需要打卡。我第一天去公司时就很好奇,找了半天考勤机都没有找到,然后我问我的主管,这怎么看我有没有准时上下班呢?

主管跟我说,每天9点以后,前台会来办公室转一圈,看看谁到了谁没到,然后迟到的她会做个统计,记录下你迟到的时间,你晚上下班时就要自觉加班这么久,把迟到的时间补回来就行。

我说这也太宽松了,要是我迟到了,但是我晚上还是准时下班,或者我迟到了半小时,但是加班只加了10分钟就走了,前台又不可能天天加班,难道会一直等着我下班吗?她也不知道人家有没有补加班时间吧。

主管很严肃的跟我说,这个靠自觉,一般情况下大家都不会迟到,迟到了也会自觉遵守规定去加班。而且公司大门口有监控,真要查还是可以看到的,只是人事那边一般不查,这是对大家的信任,很多老员工都是创业初期就在一起的,所以彼此间还是互相信任和自觉的。

公司没有加班费,工作做完了你可以到点准时下班,工作没做完你就需要主动自觉加班,固定工资固然还可以,但是大多数人都是靠项目奖金来挣钱的,多劳多得,所以工作效率都还比较高。

4、对着装的管理,严格而又人性化

上班第一周,我就收到了一封邮件,被点名批评了,原因是着装不符合要求。后来我问了主管,才知道,平时上班是要求穿正装,那时候是夏天,按要求是要穿衬衫加西裤,然后配皮鞋。后来我晚上赶紧去买了一套,因为是第一次穿皮鞋,脚后跟磨破了,一个多星期才好。

但是每周五可以不用穿正装,随便穿,哪怕你穿七分裤配拖鞋都可以。主管说是老板认为大家要过周末,有些人周五下班就要出去放松一下,所以周五可以穿的随意一些。

以上4点让我对老板这个人感到很好奇,不知道是怎样的老板才会制定这些奇怪的规定,这与我想象中的职场很不一样,在我印象中,应该是那种上班时间不苟言笑,加班可能会很多,每天都应该是西装革履的,领导都有自己专门的办公室那种。

后来我就闹出了两件有眼不识泰山的事,才知道自己毕竟是个学生,职场上的事还是不一样的,没有经历过社会的教育,人生阅历还是不够丰富。

把人力总监当成普通员工,把恩人当陌生人

前面我说过,我进这家公司实习,是我爸找朋友介绍的,但是我并不认识这个人,进公司以后公司都是英文名互相称呼,说是这样可以避免上下级的称呼带来的严肃感,所以我也不知道那个人是谁,也不好意思跟别人打听。

上班第一天中午,吃过午饭后同事都结伴去楼下散步了,我一个人谁也不认识,就回办公室休息,那会有点困,我打算趴着休息一会,刚趴下,就有个阿姨走过来。

她敲了敲我的桌子,然后跟我聊天,问我哪个学校的,上大几了?学的什么专业?在学校里表现怎么样?

我当时心想这是谁啊,这么热情,知道我是来实习的也不用问这么细吧?不过我还是告诉她了,因为也想认识一下同事,毕竟要在这工作一个半月。

然后她又问我来上班感受怎么样,能不能适应,感受如何。我也一一回答了,但是说实话,我才来半天,我能有多少感想呢,所以我也回答的比较敷衍。

最后她还问我住哪里,每天怎么上班,爸妈在不在这边,这个我就不想回答她了,感觉这个同事热情过头了,怎么连人家家里的事都要问,我就说了个大概的地点,然后跟她说我困了,要休息一会。

她看着我笑笑,说刚上班不习惯,以后慢慢就会适应了,让我多跟组内其他同事学习,有问题跟主管说,也可以找她。

我当时心想,我连你是谁都不知道,我有事也不会找你啊,不过还是客气的跟她表示了感谢。

回家后我跟我爸说起这事,我爸问了一下她的年龄和长相,说这就是那个介绍我进公司的阿姨。我当时那个尴尬啊,把恩人当陌生人了,态度不够端正,人家心里不知道怎么想呢。

这是第一个有眼不识泰山的事,后来在公司也很少看见她,她一般都在自己的办公室内,我也没怎么找过她,直到我实习期满的那天,我才去她办公室对她表示了感谢,然后才知道了另外一件尴尬的事。

把老板当成老大哥,还经常找他帮忙做杂事

去跟人力总监告别的时候,她问我在这实习感觉怎么样,问我还有没有什么不清楚的事想问问她的。我说平时组内的主管和同事都挺照顾我的,感觉公司氛围挺好的,可是我还有一年才毕业,以后也不一定能来公司上班,还是挺喜欢公司的。

然后我们又聊了聊,后来我就好奇的问了她一句,说来公司一个半月了,从来没见过老板,对老板挺好奇的,不知道是什么样的人才创办了这样的公司。

然后她很惊讶的问我:你不知道老板是谁?他经常坐在你后面那张办公桌啊!

我当时也很惊讶,不是吧,那个老大哥?

前面说过我们这边大部分人都在公共办公区,我因为是实习生,又是临时去的,就在我们组边上给我弄了一个小桌子,我后面还有一个六边形的桌子,那个桌子一半时间都没人坐,偶尔会有个老大哥坐在那。

之所以说是老大哥,是因为他看起来大概三十多岁,穿着打扮跟大家一样,每天都是白衬衫加西裤,一双皮鞋还有点灰,看上去很敦实憨厚,如果不穿西装,感觉就像我老家的大伯,穿上西装反而感觉有点奇怪,跟借来的一样。

他并不是每天都来,一个月有一半时间都不来上班,但是只要来上班倒是每天都是准时来准时走,因为他一个人一张办公桌,所以也没有什么人会跟他说话,我还以为他性格内向呢,偶尔倒是看到有人会来叫他一起开会。

记得有一天中午,我吃过午饭回办公室,去倒水的时候发现纯净水没有了,要去物业那边领,我们平时都是拿小推车一次领个五六桶的,但是一个人去不太方便,我看了一下办公区,就我和他还有几个女孩子在,所以我就去找他,让他跟我一起去拿水,他当时还是比较意外我会找他的,不过也没说什么就跟我一起去了。现在想想他当时看我的眼神,仿佛是在说这是哪个愣头青。

我上班时候还是不怎么跟除了我们组的其他同事交流的,因为不熟悉,而且在那时间也不多,所以没有太考虑人际关系。其他组的我就认识他和另外一个同事。

有的时候午休时间办公室人很少,就我和他还有其他个别同事,所以有一两次我吃完饭回来的时候会买雪糕吃,也会带一个给他,他一般也不会推辞,拿过去就吃,还跟我说谢谢。

我问他怎么经常不来上班,他说很多时候都是在外面跑业务,需要全国各地的跑,有的时候还要去国外,所以在公司时间少。我说那倒是挺辛苦的,我以为他是业务员呢。

有一次我工作忙,那天午饭都来不及吃,中午一直都在打印第二天要用的材料,几十份资料打印完还要装订,一个人在那忙的满头是汗。其实再过一会也能做完,但是我就要来不及去楼下的食堂吃饭了。

然后他吃完午饭回来后,看见我在那忙,就在我身边看了一下,然后转身就走了。我当时心里就不太舒服,平时也会偶尔闲聊几句,还请你吃过冷饮,现在看我这么忙,你不过来看也就算了,过来看了一眼又走了是几个意思,也太不够义气了吧。

然后我就问他有没有事,没有事的话帮我一起装订一下吧,这个工作还蛮急的。他思考了一下,然后说好的,就过来帮我装订。后来忙了小半个小时,终于搞完了,我资料都来不及收拾,跟他说我先去食堂吃饭,他要是来得及就帮我收拾一下,把资料堆起来就行,然后我就跑去食堂吃饭了。回来以后发现资料已经整整齐齐的堆在我桌上了。

现在听人力总监这么一说,我才知道原来他就是老板,想起我偶尔有时候上班划水上网,他就坐在我身后,他一抬头就能看到,我还找他帮我干活,我真是恨不得地上有个裂缝能让我钻进去,太尴尬了。

总监跟我说,老板是海归,思想比较开放,但是他本身是个很勤俭节约也很和气的人,因为他很多时间都不在公司,大部分时间都在外面跑业务,有时候还要去国外见朋友和亲戚,所以当时公司分办公室时他就没要单独的办公室,把有限的小房间都给了常在公司工作的其他领导。

他平时要么不来公司,要是来就在那个办公桌工作,有事要跟其他领导谈就直接去他们的办公室,或者直接组织大家去会议室开会。所以很少看到有人去办公桌找他。

当然,这些尴尬的事我是不好意思跟总监阿姨说的,我只好说没怎么见到过,见到了没人告诉我,所以我一直不知道,然后赶紧跟她友好的告别了。

写在最后

那时候我还是个学生,社会阅历不足,所以闹了笑话。经过那次的实习以后,专业知识我学到了多少且不说,对于职场的人际关系倒是学到了一点,那就是人不可貌相,尤其是刚到一个新的工作环境对同事不熟悉的时候。

如今我工作十几年了,工作也换了三次,但是都没有再遇到过那种工作氛围的公司了,可能那是创业型公司的特点吧,回想当初,自己确实有点笨,才闹出了有眼不识泰山的事,后来大学毕业后正式参加工作后就谨慎多了,吃一堑长一智,学习到了,还是很感谢那次的实习经历的。

东方女儿国在哪里?

东方女儿国在哪里?

西游记中的女儿国真的存在吗-----题记

西游记里师徒四人途径女儿国,传说女儿国没有男人,女儿国有一条母亲河,喝了母亲河里的水就可以生小孩,这就是女儿国繁衍后代。。。。。这究竟是吴承恩虚构还是历史上真的存在呢?有史书记载,历史上的东女国就是传说中的“女儿国”。

1.史书中记载的东女国是否就是传说中的“女儿国”呢?

东女国是公元六、七世纪出现的部落群体及地方政权,是川西及整个藏族历史上重要的文明古国。主要活动范围在四川阿坝州、甘孜州丹巴县和西藏自治区昌都市等地区。东女国王城遗址位于今阿坝州金川县。

东女国文化最突出的特点之一,就是以女性为中心和女性崇拜的社会制度。由于其地理位置偏僻闭塞,社会生产的严重落后,其部落民族的原始社会的形态得以延续下来。

《旧唐书》卷197《南蛮西南蛮传》:“东女国,西羌之别种,以西海中复有女国,故称东女焉。俗以女为王。东与茂州、党项接,东南与雅州接,界隔罗女蛮及白狼夷。其境东西九日行,南北二十日行。在大小八十余城,其王所居名康延川,中有弱水南流,用牛皮为船为渡。”

唐僧

2.历史上的东女国后来难道已经消失了?

女国,在葱岭之南,其国代以女为王。王姓苏毗,字末羯,在位二十年。女王之夫,号曰金聚,不知政事。国内丈夫唯以征伐为务。山上为城,方五六里,人有万家。王居九层之楼,侍女数百人,五日一听朝。复有小女王,共知国政。

其俗贵妇人,轻丈夫,而性不妒忌。男女皆以彩色涂面,一日之中,或数度变改之。人皆披发,以皮为鞋,课税无常。气候多寒,以射猎为业。出钻石、朱砂、麝香、氂牛、骏马、蜀马。尤多盬,恒将盬向天竺兴贩,其利数倍。亦数与天竺党项战争。其女王死,国中则厚敛金钱,求死者族中之贤女二人,一位女王,次为小王。贵人死,剥取皮,以金屑和骨肉置于瓶内而埋之。经一年,又以其皮内于铁器埋之。俗事阿修罗神,又有树神,岁初以人祭,或用猕猴。祭毕,入山祝之,有一鸟如雌雉,来集掌上,破其腹而视之,有粟则年丰,沙石则有灾,谓之鸟卜。

开皇六年,遣使朝贡,其后遂绝。

国王

西游记中的女儿国真的存在吗?你怎么看,欢迎大家给出各自的观点!

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