养牛人申请入党的基本条件，驻村扶贫工作总结范文3篇

大家好，今天给各位分享养牛人申请入党的基本条件的一些知识，其中也会对驻村扶贫工作总结范文3篇进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！

2022年驻村工作队总结

驻村干部指的是村级以上单位派人前往行政村或自然村开展帮助村级工作的一类人。下面是我为大家整理的关于2022年驻村工作队总结，希望对您有所帮助!

2022年驻村工作队总结1

回顾20__年工作，我们工作队着力在精准扶贫户的识别、脱贫规划、扶贫项目实施、贫困户帮扶四个方面务实工作。

一、精准识别贫困户。

在精准识别贫困户的工作中，我村历经了三轮评审，即：20__年评审，20__年10月比对复查，20__年12月开展“回头看”再审查，其目的是达到贫困户确定精准。村20__年评审结果确定贫困户152户459人，20__年10月通过比对复查结果确定贫困户147户439人，20__年12月通过开展“回头看”活动再审查结果确定贫困户111户490人。

在20__年10月贫困户的对比复查中，我村按照“一会三评三公示”的办法，先以社为单位召开村民大会评议张榜公示，再以村为单位召开村民大会集体评议张榜公示，在此基础上，召开党员、干部、村民代表会议复议，以张榜公示，群众无异议后，上报乡政府审查。

最后确定建卡贫困户147户439人，剔出了43户172人，新增建卡贫困户38户152人，全村减少建卡贫困户5户20人。

在20__年12月开展“回头看”活动中，我村又以村为单位，集中召开村民大会，重点宣讲“六个不准”，并对已确定的147户439人建卡贫困户再次复议，张榜公示。对在公示中反映出的15个问题，进行入户调查，走访农户64户。在村民代表、党员、干部集中评审会上，剔出建卡贫困户36户，最后确定村建卡贫困户111户490人。通过三轮的调查、评议，基本做到了精准识别贫困户。

二、科学制定脱贫规划。

通过反复深入农户座谈，真实了解村民意愿，通过多次召开村民议事会，联系村情、立足村情，结合建卡贫困户的现状。

一是制定了建卡贫困户分年度脱贫规划，村20__年脱贫19户85人，20__年脱贫20户97人，20__年脱贫32户139人，20__年脱贫40户175人。

二是制定了“五个一批”扶贫规划，村建卡贫困户扶持生产和就业发展48户231人，移民搬迁安居11户51人，低保政策兜底13户57人，医疗救助扶持29户65人，灾后重建10户43人。

三是分户制定了产业发展规划：全村111户建卡贫困户，户户全部建卡。

四是制定了村20__年至20__年五年发展规划和20__年至20__年分年度发展规划。

三、认真落实帮扶活动。

全村共落实村社干部12人，帮扶建卡贫困户60户，普通党员4人，帮扶建卡贫困户4户;典型户3人，帮扶建卡贫困户3户;县人民法院干警33人，帮扶建卡贫困户38户;乡政府机关干部6人，帮扶建卡贫困户6户。

四、大力实施扶贫项目。

今年，村大力实施了城乡环境治理项目，实现项目资金投入40万元，新建污水处理池7口，垃圾池4个，安装污水处理管道5000米;大力实施了小农水工程项目：实现项目资金投入212万元，整治维修山坪塘6口，新建蓄水池7口，维修整治水渠8公里，新建水渠1700米，安装引水管3000米;大力实施了人畜饮水项目工程，实现项目资金投入10万元，全村62户村民，251人受益。

总结20__年的工作，从机关到农村，从执法到扶贫，工作角色的转变，工作职责的变化，在农村一线、扶贫一线深受锻炼，感受颇深。主要表现在四个方面：

1、必须坚持以精准扶贫统揽农村工作，加快农村建设与发展，万众一心，合力攻坚，决战贫困实现全面小康。

2、必须学会弹钢琴的农村工作方法，才能驾驭纷繁复杂的农村工作。

3、必须坚持从群众中来，到群众中去，大事小事同群众商量、讨论，认真开展好村民议事活动，只有充分发挥“四个民主”的作用，才能得到群众的拥护、支持，工作才能顺手。

4、必须坚持在千头万绪的工作中，明晰工作思路，突出工作重点，才能实现整体推进，否则将会挂一漏万。

展望20__年，精准扶贫工作任重而道远，我村重点在四个方面抓突破。

1、加大扶贫项目争取力度，让更多的项目、资金进入村。

2、突出增收产业培育，将规划变成现实，让百姓见到效益。

3、着力抓典示范，广泛吸纳创业人士回村创业，引领、带动、辐射产业发展，组建各类专业合作社助推共同发展，共同致富。

4、强化全民素质教育，大力全面开展依法治村，努力提高全民素质。

2022年驻村工作队总结2

在县委、县政府和局机关的正确领导下，在镇、村党委的大力支持下，我们全身心投入驻村帮扶工作，积极做好帮扶指导工作，取得了阶段性的成效。

一、村的基本情况

1、人口及耕地情况：全村共12个合作社，农户467户(其中：五保户8户、低保户22户、建档立卡贫困户113户)农村人口1632人(其中：建档立卡贫困人口294人、残疾人63人、中职、高职在校学生9人)贫困发生率18.26%，平均每年劳务输出劳动力人数381人、耕地面积1494.2亩，其中：田面积543亩，土面积951.2亩，20_年人均纯收入2763元。

2、组织建设情况：村级活动场所现已建成，电视、书屋配置到位并正常使用，村支部成员3名，其中一名支部书记、两名支部委员、村委会成员3名，其中村主任、会计各一名，全村党员共有28人，在家党员9人，党员平均年龄为52岁，其中60岁以上3人，培养入党积极分子3人。

二、工作开展情况

1、20__年起，驻村工作及村党委日常工作增加签到制度、会前学习制度、工作制度及请销假制度。

2、深入基层，走社入户，摸清家底，制定计划，我与村干部积极到村走访，多方面了解民意，结合农户缺技术的特点，向单位申请，将种养殖技术书籍300余册送到农户手中。20__年新增养殖大户7户，其中养猪规模70头以上的4户，养羊200只以上的2户，养牛30头以上的1户，带动农户50户，今年计划脱贫的不低于15户。

3、结对帮扶，精准脱贫。20__年，通过我局协调企业，为村113户贫困户送化肥20吨，争取资金24000元，对部分有剩余劳动力的家庭积极联系进行就业培训、外出务工等，为多方面脱贫奠定基础。

4、访问贫困，雪中送炭，积极开展访贫问苦活动。

1)20__年2月15日，我局对村里5户特困户、2名老党员、1名离职村干部进行走访慰问;

2)20__年7月1日，我局慰问特困户13户;

3)20__年9月24日，对村上具体情况进行了摸底调查，确立了精准扶贫方向;

5)20__年12月，我局向上争取到20万资金用于5、6社堰塘修建。

6)20__年12月，通过书面汇报，我局对村贫困户、特困户、留守儿童、空穴老人集中慰问。

5、狠抓“六联机制”建设，切实加强精神文明建设，解决热点、难点问题，一是协助村两委巩固农村垃圾专项治理成果，建立长效机制;二是扎实推进“六联机制”建设，强化村民自治，认真开展评比活动，促进社会和谐稳定;三是帮助解决群众反映的其他问题，进一步密切党群、干群关系。

6、改善人居环境，县投资促进局联合市安监局等部门积极向上争取省级污水处理项目，投入资金28万元，目前主体已基本完工。为营造整洁良好的村环境打下了良好的基础。

三、存在的问题

1、全村共12个合作社，除3社道路已建修外，其余11个社道路7000米全部是土泥路。

2、全村无幼儿园及学校。

3、水渠、提灌设施年久失修，全部老化，已多年未使用，饮水困难。

4、以传统农业生产为主，产业单一，抵御自然灾害能力差，农民增收困难。

5、电压器老化，容量低，用电困难。

四、下步打算

1、加强基础设施建设，通过积极向上争取资金、村民自筹、在外成功人士募捐等方式，计划新建村社道路5.6公里，解决434户农户交通运输问题;小型农田水利建设将1社堰塘进行扩建整治，更换变压器两台，保证照明用电，解决变压器老化容量太小等问题，改善旱片死角所涉及的8个社，计划整治水渠1800米。

2、邀请种养殖专家勘察地形地貌，寻找适合该村的农业生产，通过集中授课培训的方式，使村民能够从产业上增收，达到致富目的。

3、开展技能培训，帮助贫困家庭剩余劳动力参加技能培训并转移就业，发动群众互带外出务工。

总之，扶贫开发工作不是一朝一夕就能完成的，“授人以鱼不如授人以渔”，让村民学会了更多的生存技能才能真真正正的对得起领导及村民对我的信任。

2022年驻村工作队总结3

自_月份以来，在__驻村工作组和__镇党委、政府的领导帮助下，与其他工作队员和村干部一道，坚持理论业务知识学习，严格执行工作队纪律，认真履行职责，全身心投入到__村建设工作中，努力搞好__村建设工作。同时还结合本部门工作实际，尽其所能，积极为建设__村献计献策。在驻村期间，本人与其他工作队员一道相互鼓励，同心协力，心系群众，克服困难，努力工作，积极探索__村实现__的新路子，切实帮助__村群众奔小康。现将第三季度以来的工作总结如下：

一、工作完成情况

1、深入走访农户__余户，发放便民服务卡_余张。

2、召集全村党员干部学习党的十_章程。

3、帮助__村制定产业规划。

二、工作基本做法

1、加强自身学习，切实提高工作本领。

作为一名__工作队员，我深知工作的重要。在实施改革开放社会不断取得进步、人民群众物质和文化生活水平不断得到提高，并逐步走上富裕奔向小康社会的今天，还有相当部分群众没有实现小康。每当想到这些，我倍感扶贫工作责任重大。

为了把此项工作干好，不负党的重托和群众厚望，本人首先加强理论和业务知识学习，不断提高自身思想政治素质。

2、在进村入户开展民意调查、召开村组和党员坐谈会等活动期间，及时将所学到的党的理论知识、茶叶实用技术和国家有关惠农方针政策向当地群众进行宣传、讲解，引导他们转变思想观念，积极探索，因地制宜，选择符合自身发展的增收路子。

鼓励他们发扬自力更生，艰苦奋斗的创业精神，消除等、靠、要被动思想，积极主动走致富增收路。通过不断宣传、讲解，增强当地群众致富奔小康的信心，增强了基层党组织的凝聚力和战斗，同时也及时为当地群众答疑解惑，消除了各种矛盾隐患，为构建和谐稳定的社会环境奠定了坚实的基础。

三、下步工作打算

在工作组、__镇党委、政府的统一领导下，与工作队员一道通过不断努力，尽最大的工作热情，为__村实现小康尽了一份微薄之力，使群众得到了一定的实惠。

2022年驻村工作队总结4

为深入贯彻党的群众路线教育实践活动成果，认真贯彻落实十_届_中全会精神，按照(_发〔20__〕_号)、_办发〔20__〕3号、__组〔20__〕_号文件指导精神，根据镇党委、政府关于整顿后进村的部署，促进__村进行整顿转化，精准帮扶脱贫，现结合__村实际，就20__年_至_月整顿工作进展情况汇报如下：

一、回头看。

一是已完成20__扶贫项目低产林改造发展毛竹300亩;二是基础设施建设部分完成。__清淤灌溉渠道修复已完工;三是_村组机耕路桥梁修复已完工;四是水毁道路修复3处;五是20__年一事一议项目，已完成__组水泥路1000米建设，另外组织多方资金完成__2条200米、_村227米，__170米的水泥路建设;六是完成18户危房改通过上级验收资金以发放;七是经过村民代表评议，对59户119人贫困人口20__年脱贫9户25人，20__年脱贫9户20人;七是贫困残疾人救助工作，申报解决4个残疾人创业扶持;八是__引路硬化路面及__村中心主要道路1000米拓宽6.5米相关工程;九是完成20__财政扶贫后续项目__水稻基地建设(灌溉渠315米建设)已通过县扶贫办验收资金待拨付。

二、狠抓年度扶贫落实、重点整顿、取得实效

1、加强组织领导。

在县联系领导组织部部长__、镇党委书记__对三义村后进问题直接指导开展整顿工作。村成立以市矿产管理处选派干部、扶贫工作队队长__为组长，支部书记__、村委会主任为副组长，__8人组成的贫困村整顿工作领导小组，__兼扶贫办公室主任，__负责扶贫信息、资料档案管理。责任落实到人。

2、人员帮扶。

根据市委、县委及齐满清副县长、县委组织部部长__和县扶贫办、镇党委的工作部署，精准帮扶抓整顿，实行贫困户一对一精准帮扶。41户贫困户其中市矿产管理处帮扶8户，__县市场监管局9户，__县安监局5户，__镇政府17户，县领导2户。

3、查找贫困存在问题。

结合走访问计活动深入党员群众和贫困户家中，听取群众反应的意见和建议，全面了解__村和贫困户的具体情况，对症下药，确保整顿工作得到实效。

4、根据__村经济条件无收入来源，为使村集体经济发展，提高为民服务型经济效益，从壮大村集体经济考虑，20__年申报财政扶贫项目光伏发电站，待批复。

5、申报20__年一事一议财政奖补项目(__等860米点点通水泥路建设).

三、下一步整顿部署及计划

一是在_月上中旬完成20__财政扶贫后续项目1000米水泥路(__区)建设;

二是争取重点解决贫困户和__组村民饮水问题;

三是争取做好__桥至村部和__桥主要道路1000米绿化、亮化工程;

四是__大洼水毁渠道预算4万元工程的修复;

五是设施3个山塘清淤修复工程;

六是争取解决10户贫困户危房改造;

七是部分点点通水毁道路修复及沟渠水毁修复;

八是村民保障体系，做好低保年审、新农保、新农合相关工作;

九是做好计划贫困户20__年脱贫11户12人帮扶工作;

十是规范实施20__年一事一议项目建设(塘洼等860米水泥路);

十一是争取__路1800米升级改造;

十二是__(AAAA级)至__沿河道路基础建设。

2022年驻村工作队总结5

在上级党委政府的正确领导和村两委班子的团结努力下，我始终站在围绕中心、服务大局的高度，分别抓好了坚持以抗旱救灾、防汛救灾、人口普查为中心，以抓好春耕生产、计划生育、秋收秋种、治保调解等农业农村工作的统筹协调为重点的各时期各阶段工作，认真完成了第三季度期间各项工作任务，取得了实效。现总结如下：

一、党建工作深入推进

一是充分利用资源，深化服务型党组织建设。

在总结提炼深入学习实践科学发展观活动经验的基础上，深入分析和查找服务型党组织创建工作中的不足和问题，充分整合利用村党员群众综合服务站、__等_个村民组便民服务点的服务平台，切实加强管理，强化服务，深化了服务型党组织创建利民利村利发展的有效载体。

二是加强理论武装，提高党员干部党性修养。

坚持抓好党员干部的理论学习，定期召开三会，按时组织上党课，结合远程教育等载体，深入开展学习交流，使党员干部党性修养得到提高，自觉行动得以改观。

三是强化先进示范，深入开展争先创优活动。

按照上级党组织的统一要求，结合本村实际，制定以“忠实践行宗旨、勤政廉政为民“为主题的争先创优活动。通过开展活动，培育和涌现出了一些先进典型，为村广大党员干部和青年朋友树立了榜样。

二、各项工作稳序开展

1、抗旱救灾取得成功。

一是及时成立了抗旱工作组，健全抗旱工作责任制度。

二是精心组织了90多人次的抗旱救灾“送水保苗”和“水源救急”行动。

三是科学合理地规划建成了11口重旱居住片群众的蓄水保水小水井。

2、计划生育稳步提升。

一是认真开展人口清理核对、手术追踪、人口上报等常规工作，二是组织开展社会抚养费征收，三是加强人口于计划生育协会建设，全方位推进人口与计划生育工作，取得实质性进展。

3、治保调解进展有序。

三季度以来，受理民间矛盾纠纷24起，即时或预约协调处理19起，各种矛盾得到合理解除，民间睦邻关系得到和谐增进。

4、秋收秋种科学推进。

受今年特殊的特大自然灾害影响，全村春季农作物大范围受损、大面积减产、少部分作物局部绝收，给村民的生活带来了极大的负面影响。村两委班子及时调整了“大季受损小季补”的思路，制定了秋种补救方案，确保全年损失降到最低，为农民保收增收提供了保证。

5、人口普查取得实效。

按照上级人普工作的统一安排，切实抓好了本村人口普查工作的统筹安排、贯彻落实，全面完成了宣传动员、小区图绘制等工作。

6、__工程全面深入。

认真抓好1000多名外出民工、300多名留守儿童和300多位空巢老人的服务工作，全面深入推进关心农民工、关爱留守儿童和关怀空巢老人工作。

7、其他各项常规工作深入开展，同步推进，效果明显。

三、下一步打算

一是要更加深入开展思想理论和三农政策及农业实用技术的学习，不断武装农村工作头脑。

二是要切实调整工作思路，不断改进工作方式，使工作能力得到不断提升，水平得到实质提高。

三是要深入思考发展问题，始终努力团结好班子，力争在“有所作为”上奠定更加坚实基础、求得更大突破。

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白塔镇的经济状况

1980年总产值为1091.71万元，2000年为27.28亿元。机械、化工、建材、矿产构成白塔镇主导产业；八公里机电泵业市场、装饰材料市场、蔬菜批发市场、钢材交易中心、陶瓷批发市场等专业市场构成了白塔镇商贸流通主体；白塔工业园、万山新材料基地构成了白塔较为集中的产业群带。拥有水泵、板簧、耐火材料等一批传统产品和高纯碳酸钡、碳酸锶、高纯氧化铝等一批高科技产品。2000年完成地方财政收入2441万元。白塔镇农村经济总收入位于全市先进乡镇行列。全镇获得的荣誉称号主要有：山东省村镇建设新型乡镇、齐鲁乡镇之星、山东省民政工作全优乡镇、省级体育先进乡镇、淄博市经济强镇、淄博市小康示范镇、淄博市六好乡镇党委、淄博市模范乡镇人民政府、淄博市农田水利基本建设先进乡镇、淄博市社会治安综合治理先进单位、创全国双拥模范城“四连冠”先进单位、淄博市党员教育工作先进单位、淄博市老龄工作先进单位、淄博市农村社会养老保险工作先进单位、创国家卫生城市先进单位、淄博市幼儿教育示范乡镇、九年义务教育示范乡镇、成人教育示范乡镇、淄博市教育强镇、淄博市个体私营经济先进单位、淄博市科技明星乡镇、淄博市十佳卫生乡镇等，另有其它市级及博山区单项表彰27项。

近日，在全省“百镇建设示范行动”示范镇评选中，白塔镇成功入围，成为我区加快推进小城镇建设和发展的一个成功典范。

近年来，白塔镇按照全区产业和空间布局规划，以建设博山新区工业区为目标，坚持转方式、调结构、惠民生，不断加快工业化、城市化、生态化进程，综合实力列全市经济强乡镇第七位，是省中小企业产业集群示范单位、省重点特色产业镇、省板簧产业第一镇和省中小企业创业辅导基地。

产业集群发展壮大显实力

该镇作为我区的工业重镇，有工业企业826家，从业人员24780人，2011年上缴税金23948万元。镇域工业基础好，机制活，发展快，竞争力强。在不断发展过程中，逐步形成了汽车部件和新材料两大产业集群，为城镇建设提供了坚实产业支撑。

汽车部件产业集群规模大、实力强，板簧产品涵盖重卡、轻卡、农用车及拖拉机等三大系列三百多个品种，汽车零部件产品产能达到100万吨，位居全国第一，成为全国最重要的汽车板簧产品生产基地。2011年被授予“山东省产业集群建设‘十大’突出贡献镇”称号。新材料产业集群起点高、发展快，海洲粉末产能位居全国第一；三丰集团生产的净水剂60%直接出口，成为亚洲最大的净水剂生产厂家；海博新材料与武汉理工大学合作建立了SMC低压低温开发试验基地。突出科技创新和节能减排，内涵发展加快，去年完成发明专利申请30件，实用新型外观设计专利50项，创建高新技术企业5家，成立市级科研开发中心8家，建成省、市级工程技术研究中心4处。有75家企业办理天然气使用审批手续，10家企业正式使用天然气，成为全市使用天然气示范镇。

城镇吸纳功能增强显魅力

有着博山北大门之称的白塔镇，地理区位优势明显，交通发达，产业聚集度高，特色产业集群发展活力足，辐射带动力强，每年有近3万镇外人口进入务工经商、生活居住，基础设施建设和环境综合整治工作扎实推进。

该镇投资3000多万元修建孝妇河沿河东路，打通贯穿白塔全线的镇内道路，对文姜铁路道口进行拓宽改造。投资1000余万元，对镇域的张博路和西过境路等主要道路两侧进行绿化升级改造，完成绿化面积5万平方米，全镇绿地面积达40.8公顷。投资4000万元建设镇污水处理厂和3处垃圾中转站。群众居住生活环境进一步改善，占地300亩、投资2亿元的和贵中心居住区，占地180亩、一期投资2900万元的海西社区，投资2000万元的掩的社区建设稳步推进。同时，该镇还投资1000万元建设镇敬老院，投资530万元新建、改造校舍4500平方米。

“百镇建设示范行动”示范镇是区域经济发展的次中心和辐射农村腹地的公共服务中心，在推进新型城镇化进程、加快区域经济发展、实现要素集约配置、提升小城镇综合实力、引领一般小城镇科学发展中具有重要的示范带动作用。“这是对我镇小城镇建设工作的充分肯定，将进一步增强我们干事创业、科学发展的信心和决心，促进既宜居、宜业、宜休，又单体精品、整体美观、提升形象的城镇建设目标的尽快实现。”镇党委书记黄向军说。他还透露，评为示范镇后，不光每年可享有1000万元的奖补资金，在技术、项目、政策等方面还可获得一定支持。1922年2月12日，大海眼村周仲璜在昆仑两级小学任教时，经邓恩铭介绍入党，成为全镇第一名中共党员。

1937年12月30日，国民党殷启民率部在大庄村与日军交战，日军伤亡不祥，殷部牺牲10余人。

1938年6月至1940年春，我八路军、抗日游击队在廖容标司令员的组织领导下，在东万山、小海眼、白塔等地，根据党的抗日统一战线政策，集中力量成功地对各道会门进行了争取改造工作，将道会门整编为抗日自卫团，将罡风道编为博莱抗日自卫团，并建立了党组织，为创建博山县抗日根据地打下了坚实的群众基础。

1939年2月12日，国民党翟超部队在小海眼伏击日本巡逻车，击毙日兵3人，翟部牺牲周绍武1人。

4月，日军强迫群众在大海眼村和白塔村修筑岗楼，指令伪乡长、保长派老百姓护路。

1940年6月，“黄砂会”在小海眼村南炸日本火车，战情不详。后来日军报复，放火烧了小海眼“香磨房”，村民孙氏全家四口无一幸免。

1944年9月，住在“劈山炮楼”里的日本兵，携枪到东万山胡作非为，被焦念海领导下的游击队员冯八月、马方柏等人将其打死并得枪而去，三天后，日军报复，烧毁200余间房子。

1946年6月，淄川县龙泉区派牛敬山到东万山村开展党的组织发展工作，首先有马文献、马文莆、孙即法加入了党组织，由马文献任书记，马文莆任宣传委员，孙即法任组织委员。同时建立了职工会，会长孙即法，农救会会长马文明，民兵队长马天琪，指导员孙即成。

1947年3月24日，我华东野战军在莱芜战役胜利结束后，由陈毅司令员率领到博山、淄川两县暂住，部队进行整修待命。军部驻在博山区大海眼村，刘伯承、陈毅、饶淑石都住在该村。5月16日，根据上级指示，全村动员村民参加民夫，随军支援孟良崮战斗。同日，陈毅司令员在连长以上干部会议上总结表彰了莱芜战役中有功人员，部署传达了孟良崮战斗计划和任务。

1949年5月23日，支援淮海战役随军南下的白塔小车队1000余人胜利归来。

是年冬天，动工兴建张博公路。

1950年3月建立万山乡，马天兴任万山总支书记兼乡长，丁昌恒任副乡长；罗圈、石佛、饮马、因阜、国家等五个自然村建立饮马乡，支书张子龙兼乡长，副乡长国洪昌；白塔、小海眼、西阿等四个村建立白塔乡，李金宝任书记兼乡长，孙维赣任副乡长；岜山、大庄、小庄、梁家庄等四个自然村建立大庄乡，支书孙仲联，乡长福庭；淄川县昆仑区改为第四区，龙泉区改为第三区。

1956年11月，撤销万山乡、饮马乡，建立饮马乡并成立饮马乡党总支，王继忠任总支书记，刘玉洪、马天兴任副书记；梁柏成任乡长，孙兆建、马天献任副乡长。

1958年8月24日，原饮马乡的14个村及蕉庄乡的小庄、小梁庄划归昆仑人民公社，书记暂缺，副书记程汝祥、刘奉礼，社长刘发旺，副社长乔英贵、宋德福。

1962年2月13日，根据淄博市委指示，把大庄、小庄、小梁庄、白塔、小海眼、西阿、罗圈、石佛、因阜、饮马、国家、东万山、南万山、北万山、北峪、小店等十七个自然村由淄川区划归博山区，并成立“海眼人民公社”，公社驻地大海眼村。

4月，成立第一家镇办企业--海眼公社制修厂。

1963年3月成立海眼公社修缮队。

4月15日，镇辖区发生特大冰雹，电话线路全部毁坏。

6月1日，海(大海眼)万(东万山)公路及海眼桥建成并通车。

1970年3月，成立海眼公社工业办公室。5月1日，东山煤矿投产。张丰清任矿长。

3月1日，建立海眼公社拖拉机站。

1973年7月，公社机关迁至白塔村。

1976年5月，海眼煤矿投产。

1977年3月，海眼公社工业陶瓷厂建成投产。

1982年12月，经山东省人民政府批准，海眼人民公社更名为“白塔人民公社”。

1983年10月，经博山区人民政府批准，白塔公社改为白塔乡。

1984年2月，山东省人民政府批准将白塔乡改为白塔镇，程钦远任党委书记，梁善周任镇长。

7月，成立博山酿酒厂(博山饮料厂)。9月17日，在罗圈村北建立白塔镇敬老院，后迁至小海眼村北。

1986年2月4日，东万山村、石佛村分别与岭西乡上虎村、南闫村结成文明姐妹村。

1987年12月20日，合并海眼煤矿和东万山煤矿，建立白塔镇煤炭公司。

1988年8月，新修拓宽博(山)--矾(场)公路白塔地段竣工通车。

1990年1月14日，博山西过境路经过四年奋战胜利竣工，由山东省政府顾问张敬焘、宋一民，淄博市市长韩新民和博山区委书记邹大民等在白塔镇入口处为公路通车剪彩。

1992年3月，成立白塔镇建设委员会。

1994年4月，经博山区人民政府批准，将掩的、赵庄、簸箕掌三个自然村由域城镇划归白塔镇。

6月，贯彻博山区博发[1994]36号文件劳动力转移，将李家乡所辖的小南峪、铜井、柳沟、平安峪等四个村及石门乡的吴家宅、行者峪、下恶石坞三个村，整村分别并入白塔、小庄、赵庄、国家、小海眼、饮马、掩的等7个村。

1995年8月，白塔镇实施“人才工程”，委托天津大学为白塔镇招收一个大专班共43人。

1996年6月9月，白塔镇实施“双5000亩高产开发”工程，至1999年10月结束，获淄博市星火计划二等奖。

9月，整修拓宽后的白(塔)--石(佛)路通车。

1997年3月，白塔镇在孝妇河以东建立“私营企业工业园”第一期工程，占地80亩，博山外贸汽车板簧厂、博山化学厂率先入园建厂，翌年投产。

1998年8月4日，白塔镇与山东农业大学联合建立“教学科研示范基地”。

是月，掩的耐火材料实验厂的“复合流动水口砖”列入国家新产品计划，并获市级“科技兴博先进集体”荣誉称号。

10月，博山耐火材料实验厂、博山水泵五厂通过了ISO9000国际质量体系认证。

是年，完成村民住宅楼近3.7万平方米，开发商品房1227平方米。

1999年7月，白塔镇被淄博市委表彰为“六好乡镇党委”。年底，白塔镇被评为博山区第一家市级教育强镇。

11月，博山钡盐化工厂的产品“电子高级碳酸钡”，首次顺利通过了山东省科技鉴定，获市级名牌称号。

是月，博山水泵三厂在全市同行业中率先获得自营进出口权。淄博大通水泵责任有限公司、博山真空设备厂、博山水泵三厂、淄博矿山设备总厂等均通过了ISO9000国际质量体系认证。

2000年10月，外商投资80万美元，建成国泰钢铁公司。

是月，白塔镇电视入户率及电话入户率均达70%以上，17个村达到了电话村的标准，白塔镇成为博山区第二家电话镇。

是年，淄博汽车配件股份有限公司、博山钡盐化工厂、博山华兽化工厂通过了ISO9000国际质量体系认证。

是年底，淄博市福星陶瓷色釉料有限公司、博山华发机械厂、淄博大通水泵有限公司、淄博东海电子有限公司等合资企业及博山水泵五厂获自营出口权。第一产业

1947年进行土地改革，1972年粮食总产量496.48万公斤，1976年粮食总产量567.6万公斤，2000年粮食总产量达到815.5万公斤。

白塔镇境内多丘陵。多年来一直把农田水利基本建设作为工作重点。1957年兴修“国家水库”一座，塘坝3个，打大口机井47眼，打深井17眼，修主干水渠1.6万余米。1973年，在孝妇河两岸修筑河堤20公里，移土田400余亩。1996～1997年，投资100多万元，完成了孝妇河的清淤，完成了对国家水库、东万山村东山综合治理等重点工程，水利工程完成率和使用率均达100%。1996年大力推广科学种田，全镇吨粮开发面积达到5000余亩。1997年后，以科技兴农为先导，深入开展“科技效益年”活动；1998年突出抓了农田“三灌”工程，饮马、大庄、国家等村对2500亩农田实施了“喷灌”，在全区率先通过了市区验收，全镇的水井及灌溉全部实现了机械化。2000年粮食总产量达到815.5公斤。

“七五”期间至“八五”期间，注重特色发展，积极开发蔬菜生产基地，引进蔬菜新品种，初步建成了掩的、赵庄、因阜、国家、大海眼五个蔬菜生产专业村。1997年着力抓城郊“菜蓝子”工程，到1998年已建成冬暖式蔬菜大棚352个，种植面积达236.2公顷，年产蔬菜148.72万公斤。其中在赵庄村建成农业“高科技示范园”一座，总投资700余万元。2000年被淄博市评为“淄博蔬菜系统先进单位”。建成了赵庄、小店、掩的等果生产基地7800余亩，植树120万株。1996～1997年实施了“三大工程”(即“千亩红叶”工程，“万亩园”工程，“山林公园”工程)，改善了生态环境，提高了绿化、美化水平。1997年开始，西阿村实施“银杏园”工程，植树5万余株。畜牧业方面扩大规模养殖，加快畜牧养殖基地建设。至1997年已发展到养牛场73处，牛饲养量达300多头；养猪场24处，猪存栏量达5880头，肉蛋奶产量达234吨。1998年，白塔新建养猪场一处，引进美国新品种猪，每年出栏达300余头。1999年，北峪村投资130万元，建养鹿场一处。特种养殖开始兴起。建国初，白塔镇仅有煤炭、石灰窑、青砖窑及少数村的几座红炉，均是私营手工业。后来，全部改为队办副业。1962年4月，成立第一个镇办企业海眼公社制修厂。1963年3月成立海眼公社修缮队(建筑队)，镇村企业迅速发展。1970年3月，成立海眼公社工业办公室(简称海眼工办)，管理全镇的镇村工业。1973年3月成立海眼公社拖拉机站，1977年3月成立工业陶瓷厂，1979年7月成立博山钡盐化工厂，1984年7月成立博山酒厂(原博山饮料厂)。1985年镇办企业发展到17家。70年代红砖生产是白塔镇村办企业的支柱企业。80年代初，水泥制品再度兴盛，西阿、小海眼、国家、白塔等村，建起了水泥制品厂，镇办企业博山水泥制管厂建成投产。1969年北峪村利用地方焦宝石资源，率先办起了村办企业北峪耐火厂，当年获利11万元，产品销往省内外。北万山、东万山、国家、掩的等村相继建起了耐火材料厂。为抓机遇求发展，小海眼村还利用博山水泵厂家属下放，成立家属工厂；利用其设备、技术人才，于1962年10月，成立了博山化设备厂(海眼化工机械厂)。1978年，白塔村利用地理条件，聘请上海的退休工程师，成立了博山首家汽车修理厂，又先后办起了海眼公社工业陶瓷厂、钡盐化工厂、海眼公社建筑队、博山酿酒厂、砂砺厂、涂料厂、博山制药化工厂等。1985年，全镇拥有工业企业40余家，从业人员6700余人，占全镇劳力的63%，实现工业产值931万元。“七五”期间，初步形成了以机械、化工、矿业、建材等四大产业为主体的工业企业。1988年白塔镇成为淄博市六个工业产值过亿元的乡镇之一。1989年至1990年连续二年被淄博市评为“发展乡镇企业先进单位”。“七五”末全镇工业企业发展到131家(其中镇办企业13家、村办企业118家)，实现工业产值16.5亿元(其中镇办企业2.5亿元、村办企业14亿元)。1994年起，全面推行股份合作制，到1995年底，有13个村成立了股份有限公司，有123个企业改为股份合作制企业，被淄博市评为“推行股份合作制先进单位”。镇村骨干企业5年间开发研制新产品68项，其中8个产品填补了省内空白、19项通过了省级新产品技术鉴定，有17个产品获市级以上的科技进步奖、星火奖。1993年，掩的、赵庄、小庄、国家、小海眼、大海眼、白塔、饮马等八个村跨入淄博市经济强村行列，占博山区市级经济强村的三分之一。1994年，全镇有9个村实现了经济总收过亿元，占全区亿元村三分之二，当年被评为淄博市星火示范乡镇。1995年，全镇工业企业发展到145家，固定资产原值达到2.2亿元，从业人员9200余人。1996～1997年全镇工业总投入1.4亿元，配套设施技改新项目50余项，当年镇办企业盘活存量资产达2000余万元，有12家企业被农业部授予“全国大中型乡镇企业”称号。全镇已形成十大类、100多个品种的生产格局。1995年，白塔镇成为“山东农村经济综合实力200强镇”之一。

1998～2000年，博山耐火材料试验厂、博山水泵五厂、博山水泵三厂、淄博大通水泵责任有限公司、博山真空设备厂、淄博汽车配件厂、博山坝盐化工厂、华鲁化工厂等八家企业，先后通过了ISO9000国际质量体系认证；博山水泵三厂、淄博福星陶瓷色釉料有限公司、博山华发机械厂、淄博大通水泵责任有限公司、淄博东海电子有限公司、博山水泵五厂等六家企业，获得了自营出口权，其中淄博福星陶瓷色釉料有限公司、博山华发机械厂、淄博东海电子有限公司三家为合资企业，大通水泵责任有限公司为外商独资企业。2000年全镇工业企业580家，其中集体180家、私营400家，完成社会总产值27.28亿元,实现地方财政收入2441万元。90年代以后白塔镇个体私营经济得到迅速发展。截止1997年底，全镇的私营企业达到176家，个体工商户达到474家，注册资金达6500余万元，年创产值4.3亿元，利税达345万元。私营经济占全镇经济总量的七分之一，占全镇总税收的18%。形成了以机械制造、汽车板簧、化工、流通服务业为主的个体私营企业群。1998年成立了白塔镇个体经济协商管理委员会，大力支持个体私营企业的发展。是年开发建设了占地80亩的“白塔镇私营企业工业园”第一期工程，出台了优惠措施，为民营企业的发展提供了良好的内部环境。当年博山化学厂、博山外贸汽车板簧厂等率先进园建厂，投资380万元，占地25亩，翌年竣工投产。1998年全镇11项重点技术项目中，私营企业占4个，博山区的十大私营企业纳税大户中，白塔镇有7家。

1998年底，私营企业及个体商户已达821家(其中私营企业276户、个体工商户545户)。是年白塔镇被淄博市评为个体私营经济先进单位。1999年私营企业户和个体工商户分别比1998年增加了82和111户，个体私营经济占全镇总产值的40%。

2007～2008年，全镇经济以建设博山北部工业新城为目标，以项目建设为核心，以龙头骨干为基础，以技术创新为动力，促进产业结构优化升级，形成产业集聚效应，加快工业化进程，经济发展活力和后劲进一步增强。2008年镇域企业个数达到926家，其中，工业企业704家。企业实现利税15.4亿元，上交税金1.78亿元。实现工业总产值111亿元，利税13.9亿元，上交税金1.39亿元，规模工业个数达到113家。固定资产投资完成14.2亿元，实际投资1000万元项目达到49个。高新技术产业产值占工业总产值比重达到20.77%。一是大力实施科技创新。结合全镇产业结构特点，积极引导企业走科技创新，循环经济之路，引导企业重点发展高、精、尖新产品，全镇完成专利申请38件，申报高新技术企业2家，成立市级科技研发中心1处。引进和研发了汽车空气悬架系统、特种电机、稳定杆、高分子材料、新型农药等新技术、新产品，山东兴华板簧制造有限公司瞄准汽车减震系统制造前沿，研发汽车钢板弹簧替代产品空气悬架系统，该产品现广泛应用于欧美国家汽车行业，国内主要进口应用于高等级客车上，前途广阔。二是发展壮大产业集群。抓好产业产品优化，提升主产业，实现规模效益，形成产业集群。即以山东兴华板簧制造有限公司为龙头的汽车零配件产业集群，年产各类汽车零配件20万吨，2007年被省机械行业办公室授予“山东省板簧制造基地”称号；以山东天成农药有限公司为龙头的新材料产业集群，产品包括精细化工、高分子材料、冶金材料；以博山腾龙泵阀为龙头的通用机械产业群。2008年三大产业集群实现产值80亿元，利税13.5亿元。1、白塔镇支柱产业：机械行业，主要以板簧、水泵为主。2000年底，全镇共有板簧生产厂家119家，水泵生产厂家76家。

2、专业村：多年来，全镇各村都因地制宜，发展各自的特色行业，形成了一大批有地方特色的专业村。如石佛“童装专业生产村”、簸箕掌“肉食专业生产村”、因阜“韭菜专业村”、赵庄“蔬菜生产基地示范村”、东万山的砂锅等，都为带动地区经济发展发挥了重要作用。

3、高科技农业：在全镇实施“一园十点”工程，涌现出了一大批高科技农业示范小区，如博山区高科技示范园、北万山冬季农业示范小区、西阿银杏示范园等。截止2000年底，全镇共建成各类大棚400余个，规模养殖场90余处。先后引进迪卡猪、小尾寒羊、梅花鹿等养殖新品种8个，美国凯特杏、日本樱桃西红柿、以色列五彩椒等蔬菜新品种16个以及黑宝石李子、冬枣等果树新品种12个。

万山砂锅久负盛名。据东万山村碑记载，东万山砂锅迄今已有400多年的历史。砂锅生产所需的原料，是东万山村自产的。经过粉碎加工，配料绞泥，成型烘干，涂药（黑药、白药）烧制等几道工序。东万山的砂锅种类很多，有大砂锅、二砂锅、三砂锅、四砂锅、耳锅、砂壶头、药锅、火锅和洗手盆等。2005年东万山砂锅厂仅剩一处，只产药锅。

驻村扶贫工作总结范文3篇

驻村扶贫工作总结范文

20xx年，在市委、市政府的坚强领导下，在省扶贫移民局的正确指导下，在社会各界的支持下，我市以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为出发点，深入贯彻落实省委和市委关于推进扶贫帮扶工作的重大决策部署，坚持把驻村帮扶工作与当前正在开展的“三严三实”专题教育和“走基层”活动紧密结合，引导干部真正下沉到村、扶持到户，扎实开展相关工作，驻村帮扶工作取得了明显实效。

一、主要做法及成效

(一)高度重视，思想统一。市委市政府高度重视驻村帮扶工作，多次组织召开专题会议研究部署，于中共xx市第四届委员会第九次全体会议审议通过了《中共xx市委关于集中力量打赢扶贫开发攻坚战确保同步全面建成小康社会的决定》(广委发〔20xx〕13号)，根据此文件和省委组织部关于干部驻村相关文件精神，庚即先后制发了《关于印发〈选派机关优秀干部到村担任第一书记工作方案〉的通知》(广组通〔20xx〕70号)、《关于进一步加强选派到村任职第一书记管理考核的通知》(广组通〔20xx〕92号)、《关于印发〈xx市干部驻村帮扶工作考核实施细则(试行)〉的通知》(广直委发〔20xx〕10号)和《关于认真贯彻落实省委十届六次、七次全会精神、市委四届九次全会精神进一步深化干部驻村帮扶工作的实施意见》(广直委发〔20xx〕17号)等文件。建立市级领导和市级部门驻村工作制度，我市38名市级领导、132个市级部门和区市县572家单位结对帮扶820个贫困村，近10000名干部职工与建档立卡贫困户结亲结对，全市每个贫困村实现1名联系领导、1个驻村工作组、1-3个帮扶单位、1名“第一书记”，每个贫困户都有1名帮扶责任人的“五个一”包村包户全覆盖。今年8月，各部门(单位)准确把握省、市对干部驻村帮扶工作提出的新任务、新要求，把干部驻村帮扶工作作为我市落实全面从严治党和“三严三实”要求的重大实践，全市所有驻村干部全部按要求脱产到岗履职，在全市形成领导力量统筹、部门力量整合、干部力量集中的扶贫攻坚强大合力。

(二)立足民生，倾情帮扶。按照省市的总体部署，坚持水、电、路、田、房“五位一体”同步攻坚，全力夯实贫困村基础条件。一是大力实施“安居工程”。就地解决和改建农户住房1122户，异地搬迁贫困农户466户;二是加强基础设施建设。新建、改建山坪塘、蓄水池289口，新修和修引水灌溉68.18千米，新建垃圾处理房(池)200余个，自来水入户2105户;三是加强交通建设。今年新建、改建村级公路、便民路579.5公里;新建、改建桥梁32座;改善了农村交通条件。四是强化农民技能培训。实用技术培训4.5万人次，增强了农民致富能力。五是实施教育扶贫，救助贫困学生65466名，有效解决农村上学难的问题。各级帮扶单位(部门)共为贫困村累计投入帮扶资金21807.59万元。六是修建村级公共服务场所。修建维修村卫生室5个、村文化活动室13个、村级活动场所27处，有力改善了贫困村等村基础设施，改善了群众生产生活环境，为提高贫困群众生产生活水平发挥了重要的作用，取得了明显的社会效益。

1.落实扶贫帮扶机制。建立完善定期走访、帮扶协调、长效管理等一系列扶贫帮扶机制制度。市县两级领导、机关干部参与帮扶的每个月至少定期走访两次帮扶贫困户，深入村、户，了解实际情况，认真细致地搞好调查摸底，及时掌握贫困村、贫困户致贫原因、帮扶需求等，做好基础性服务工作。帮扶干部在全面了解实际情况的基础上，帮助贫困户认真分析贫困主要原因，理清扶贫帮扶工作思路，根据实际及时采取扶贫帮困措施，改变以往单一的阶段性或节日性捐助形式，由“输血型”向“造血型”转变，引导和帮助帮扶对象逐步提高生产自救能力。一是在思想上帮扶。与被帮扶的贫困户多次谈心交心，帮助他们克服“等靠要”的消极思想，引导梳理勤劳致富观念。二是在生活上帮扶。帮扶责任人根据当地资源、自然条件、劳动力情况和发展意愿等实际情况，制定发展规划，重点解决“饮水难、读书难、住房难、看病难”等实际问题，协助贫困户引进项目、发展产业，提高自身发展能力。同时协调、跟踪有关部门落实相关帮扶措施，联系社会力量参与扶贫帮扶。三是在培训上帮扶。帮扶责任人积极联系有关部门，加强对有劳动能力的贫困户实用技术方面的培训;对缺乏劳动力的贫困户实施智力扶贫，主要推进其子女免费就读技工学校或中等职业技术学校，熟悉掌握1-2门职业技能，为今后脱贫打好基础。四是在生产上帮扶。在贫困村建立“公司+合作社+农户”的帮扶模式，帮助贫困户发展种植业、养殖业等特色产业，更好地建立贫困户长效脱贫机制，促进贫困户增收脱贫致富。五是在就业上帮扶。协助有就业意愿和有劳动能力的贫困户与用人单位、企业的沟通联系，配合人社局为其提供劳务、就业信息，积极引导劳动力转移就业，增加贫困户的经济收入。

2.落实产业项目精细规划。在深入分析贫困村和贫困户的致贫原因，第一书记带领村级干部，按照先“差”后“好”、先难后易、先远后近的原则，由所在乡镇、驻村工作队、帮扶责任人、扶贫对象，根据贫困原因和帮扶需求逐村逐户制定扶贫规划和脱贫计划，使建档立卡工作与各项扶贫政策相衔接，扶贫措施与贫困现状相对应，做到了村村有规划、户户有计划，并发展壮大村级产业，以期实现贫困村如期全部脱。

3.夯实基层组织建设。第一书记和驻村工作组按照建设“五个好”村党组织要求，重点帮助联系村抓好高素质基层党组织带头人队伍建设、高素质党员队伍建设、加强村级民主管理和社会治安综合治理等“四项工作”，着力夯实基层基础，增强了村党组织的凝聚力、战斗力。各帮扶部门党组织通过与村党组织援建活动阵地、共过组织生活、重温入党誓词等活动，引导村级党组织和广大农村党员干部积极开展创先争优活动。协调帮助820个村选好配强村“两委”班子;举办各级培训班1060期，培训各级干部群众23100人次。

4.密切干部群众联系。各联系单位和驻村干部把“双联”和干部驻村帮扶工作作为践行“三严三实”要求的重要载体,把专题教育作为“双联”和干部驻村帮扶工作的有力保障,不断强化群众观念,组织广大联村联户干部在深入基层、深入群众中经受锻炼、增长才干,让人民群众在了解政策、提升技能中开阔眼界、脱贫致富,让干部和群众在结对帮扶、共促发展中密切关系、双向受益。全市干部职工和第一书记们深入农户家中,奔赴田间地头,感知百姓冷暖,共谋致富之策,收集村民反映民意11460条,化解矛盾纠纷9642起,帮办各类实事28226件次,解决各类急难事1749件,开展义诊xx124人次,捐送棉衣、大米、面粉、食用油、书籍、化肥等折合资金2654.8万元。各驻村干部在进村入户开展帮扶中,接地气、受教育、炼意志、提本领,真正使“双联”和干部驻村帮扶工作成为机关作风转变的形象提升工程、教育培养干部的能力锻造工程、造福人民群众的德政民心工程。

(三)完善督查考核机制。切实加强驻村帮扶下派干部的日常管理，市委、市政府将“双联”、干部驻村帮扶工作纳入年度目标管理实行单项考核。市委组织部、市直机关工委、市“双联”办、市委农办、市扶贫移民局等单位认真履行职责，结合重点工作推进，采取“查、看、问、核”等方式重点督查。同时，注重发挥第一书记和驻村工作组职责，强化日常督导、跟踪问效。按照考核细则的要求，从“职责要求、吃住要求、走访要求、纪律要求”等方面对“第一书记”的管理和对驻村工作组及成员“工作职责、到村时间、帮扶要求”等方面提出了明确规定。目前，全市所有下派干部都能做到沉下身子与群众同吃、同住、同劳动，与群众认亲戚、结对子，切实帮助贫困村理清发展思路、制定发展规划，宣传惠农政策，加强基层组织建设等，卓有成效地推动了当地产业发展，贫困户年均收入明显提高。

二、存在的主要问题

20xx年，我市驻村帮扶工作在全市单位(部门)和广大干部群众的共同努力下，做了大量工作，取得了明显成效，赢得了广大群众的拥护和欢迎。但与省上的要求和群众的期盼相比，还存在差距和不足。一是工作进展不够平衡。个别单位和联户干部对干部驻村帮扶工作重视不够，认识还不到位，积极性、主动性不强，工作推进节奏慢，进展不平衡，措施落实不到位，帮扶成效不够明显。二是跟踪服务不够到位。个别单位和干部对村情户情整体把握不够全面，制定的帮扶规划和方案针对性、实效性不强，发展定位还不够准确，在产业跟踪服务上，缺乏长效性、连贯性、持续性。三是协调配合不够紧密。个别牵头单位作用发挥不明显，沟通、协调等制度落实不够有力，统筹协调不够，沟通衔接不及时，配合落实还不到位，缺乏整体推进工作的强大合力，联村与联户不协调。

三、下一步工作打算

下一步，我们将很抓扶贫帮扶工作管理薄弱环节，创新工作方法，理顺各方关系，推动驻村帮扶工作提档升级。

一是整合各方资源，切实增强工作合力。在政策、资金、人力等方面多向贫困村倾斜，帮助解决新农村建设中面临的各种难题。进一步明确派出部门是驻村工作组、第一书记管理服务的责任主体，对驻村工作组既要从严要求、从严管理，更要在政治上、生活中主动关心爱护，帮助解决资金投入、物资帮扶、项目信息等问题。

二是强化教育培训和帮带指导，着力提升驻村干部解决实际问题的能力。加强对帮扶干部的任职培训，采取组织观看电教片、邀请农村干部授课、组织帮扶干部交流讨论等方式，丰富帮扶干部农村工作技巧、涉农政策和法律法规等方面的知识，帮助他们了解基层情况、规律和特点，掌握基层工作的方式方法，增强抓党建、保稳定、促发展的能力。建立帮带制度，引导乡镇党委选派农村工作经验丰富、熟悉派驻村情况的包村干部，带领帮扶干部开展工作，教授基层工作经验。

三是健全工作制度，做好管理，突破重点难点，干好帮扶工作。建立健全定期督查、工作例会、日常管理、考核奖惩等制度，加强对选派工作的管理和考核，确保驻村干部全身心投入工作。要求各驻村工作组到村任职后，尽快开展走访调研，尽快拿出工作的思路，突出抓好扶贫攻坚、组织建设、经济发展、和谐稳定等重点工作。

驻村扶贫工作总结范文

在县委、县政府和局机关的正确领导下，在镇、村党委的大力支持下，我们全身心投入驻村帮扶工作，积极做好帮扶指导工作，取得了阶段性的成效。

一、村的基本情况

1、人口及耕地情况：全村共12个合作社，农户467户(其中：五保户8户、低保户22户、建档立卡贫困户113户)农村人口1632人(其中：建档立卡贫困人口294人、残疾人63人、中职、高职在校学生9人)贫困发生率18.26%，平均每年劳务输出劳动力人数381人、耕地面积1494.2亩，其中：田面积543亩，土面积951.2亩，人均纯收入2763元。

2、组织建设情况：村级活动场所现已建成，电视、书屋配置到位并正常使用，村支部成员3名，其中一名支部书记、两名支部委员、村委会成员3名，其中村主任、会计各一名，全村党员共有28人，在家党员9人，党员平均年龄为52岁，其中60岁以上3人，培养入党积极分子3人。

二、工作开展情况

1、20xx年起，驻村工作及村党委日常工作增加签到制度、会前学习制度、工作制度及请销假制度。

2、深入基层，走社入户，摸清家底，制定计划，我与村干部积极到村走访，多方面了解民意，结合农户缺技术的特点，向单位申请，将种养殖技术书籍300余册送到农户手中。20xx年新增养殖大户7户，其中养猪规模70头以上的4户，养羊200只以上的2户，养牛30头以上的1户，带动农户50户，今年计划脱贫的不低于xx户。

3、结对帮扶，精准脱贫。20xx年，通过我局协调企业，为村113户贫困户送化肥20吨，争取资金24000元，对部分有剩余劳动力的家庭积极联系进行就业培训、外出务工等，为多方面脱贫奠定基础。

4、访问贫困，雪中送炭，积极开展访贫问苦活动。

1)20xx年2月xx日，我局对村里5户特困户、2名老党员、1名离职村干部进行走访慰问;

2)20xx年7月1日，我局慰问特困户13户;

3)20xx年9月24日，对村上具体情况进行了摸底调查，确立了精准扶贫方向;

5)20xx年12月，我局向上争取到20万资金用于5、6社堰塘修建。

6)20xx年12月，通过书面汇报，我局对村贫困户、特困户、留守儿童、空穴老人集中慰问。

5、狠抓“六联机制”建设，切实加强精神文明建设，解决热点、难点问题，一是协助村两委巩固农村垃圾专项治理成果，建立长效机制;二是扎实推进“六联机制”建设，强化村民自治，认真开展评比活动，促进社会和谐稳定;三是帮助解决群众反映的其他问题，进一步密切党群、干群关系。

6、改善人居环境，县投资促进局联合市安监局等部门积极向上争取省级污水处理项目，投入资金28万元，目前主体已基本完工。为营造整洁良好的村环境打下了良好的基础。

三、存在的问题

1、全村共12个合作社，除3社道路已建修外，其余11个社道路7000米全部是土泥路。

2、全村无幼儿园及学校。

3、水渠、提灌设施年久失修，全部老化，已多年未使用，饮水困难。

4、以传统农业生产为主，产业单一，抵御自然灾害能力差，农民增收困难。

5、电压器老化，容量低，用电困难。

四、下步打算

1、加强基础设施建设，通过积极向上争取资金、村民自筹、在外成功人士募捐等方式，计划新建村社道路5.6公里，解决434户农户交通运输问题;小型农田水利建设将1社堰塘进行扩建整治，更换变压器两台，保证照明用电，解决变压器老化容量太小等问题，改善旱片死角所涉及的8个社，计划整治水渠1800米。

2、邀请种养殖专家勘察地形地貌，寻找适合该村的农业生产，通过集中授课培训的方式，使村民能够从产业上增收，达到致富目的。

3、开展技能培训，帮助贫困家庭剩余劳动力参加技能培训并转移就业，发动群众互带外出务工。

总之，扶贫开发工作不是一朝一夕就能完成的，“授人以鱼不如授人以渔”，让村民学会了更多的生存技能才能真真正正的对得起领导及村民对我的信任

驻村扶贫工作总结范文

今年初，根据市农办选派，我从3月份派驻到黄湾镇五丰村担任农村工作指导员。一年来，在市农办、镇党委政府的正确领导下，在五丰村两委的支持帮助下，在原单位领导的高度重视和关心下，坚持解放思想，开拓创新，围绕农村工作指导员职责，做好联系、协调、指导各项工作，积极为民办事，努力在政府和农民间架起贴心的桥梁，取得了一些成绩，经受了基层锻炼，收获良多，感触颇深。

一、所在村基本情况

五丰村位于黄湾镇的东北侧，北和袁花镇的夹山、镇东村相邻，东和海盐县澉浦镇接壤，南接老01省道，西与黄山村相邻。1999年由原来五星、全丰两村合并为五丰村，辖区总面积2.765平方公里,其中耕地面积217.9公顷.总人口2479人，农户702户，共有21个村民小组。主要产业有石料、食品、服装、装饰材料、太阳能集热管、太阳能配件等，农业以水稻、蚕桑及水果为主，特色水果有桃子、葡萄等。今年，五丰村又充分利用地理资源开发了马坟山公墓。

二、驻村期间的工作

1、加强政策学习，提高个人素质

今年年初，被选派为农村工作指导员以后，参加了嘉兴市委农办组织的第六批农村指导员上岗培训班，对农村指导员的基本工作要求、工作职责和“两新”工程都有了初步的了解。此后，结合中央1号文件精神，深刻学习了xx届四中、五中全会精神，并结合我市农村发展规划，认真自学了各项相关政策方针和扶贫措施。驻村期间，还积极参加村委班子党课学习、政策学习、“两新”工程解读等，从思想上向建设、和谐社会靠拢，积极为五丰村经济社会发展出谋划策。通过不断政策理论学习，充分认识到了做好农村指导员工作的重大意义，进一步丰富了理论知识和知识结构，理清了工作思路，增强了自身素质，也为做好农村工作奠定了基础。

2、理思路，制定发展规划

到村后，我把村情民意调查作为进村到岗后的第一项工作，根据实际需要，以座谈会、上门走访等方式，深入群众，调查研究，通过各种方式对五丰村的基

本情况有了较全面详实地了解。同时积极参加村里的各种会议，与村干部和村民座谈，研讨村里的发展情况。在摸清村情的基础上，与村干部一起共商发展大计，积极帮助所驻村制定发展规划。在理清发展思路的同时，结合“两新”工程、农技技术指导、公墓开发、农村劳动力素质培训等，发挥自身优势，争取各方支持，取得了一些有成效的成果。

3、强组织，着力“创先争优”

加强基层组织建设、开展“创先争优”工作是指导员的一项重点工作。在工作中，我始终把强化基层组织建设作为一项龙头来抓，以此来带动其他各项工作，今年，村党支部发展了2名预备党员，有5名预备党员转正，并培养了2名入党积极分子。

在村级党支部建设中，主要是做好了以下几个方面的工作：一是协助抓好村级党组织建设，帮助村两委制定创建计划，研究创建措施，通过开展活动，切实加强党组织建设，以创建先进基层党组织为目标。二是抓好村级班子建设，协调村两委工作关系，加强组织建设，着力于提高村两委班子的凝聚力和战斗力，发挥基层党员先进模范作用。三是抓好宣传教育，在开展调研的同时，努力把党和各级政府在农村的路线、方针、政策和相关的法律法规传达给村民，力求消除村民思想上的模糊认识，推动农村政策的贯彻落实。四是主动帮助村里制定和落实各项规章制度，切实加强村级组织的配套建设，促进村委的正常运行。

4、用优势，实现五丰村路灯亮化

五丰村主要从事农业、水果种植，人均年收入相对处于低水平。为改善村民生活水平，提高村民生活质量，我充分利用原单位优势，今年4月份，向供电局申请为五丰村援建路灯。

接到我的申请后，市供电局领导非常重视，多次组织相关部门协调此事，经过努力，先后出资50多万元，用1个多月时间为五丰村援建了一条2.6公里的路灯，共敷设电缆2700米，安装单叉路灯51只，三叉路灯1只，日前工程已经通过竣工验收，投入使用。如今，村民出行不仅方便了，而且安全性大大提高。

5、谋主意，带领村民齐致富

五丰村水果种植较多，为提高村民水果种植水平，今年4月份开始，我利用市科技局驻镇科技特派员身份，积极为五丰村争取农业科技项目，带领村民科技致富。经过1个多月的积极协调，最终为五丰村申报了“葡萄大棚栽培技术试验与示范”的农业科技项目。

该项目通过大棚葡萄解决葡萄生产上市集中、不耐储藏、不耐运输等问题，达到果实提早上市20—60天或延迟上市60天的目标，显著提升经济效益。预估计产量可达xx00—XXkg/亩，年增产值10—xx万元，年增利润6—8万元。

此外，根据村民需要，还联系了农技服

服务中心，建立了村级技术交流、培训中心，帮助村民科技致富。

6、多方协调，为村民排忧解难

在工作中，我发现五丰村办公设施比较差，在村里走访村民过程中，了解到村里部分家庭生活比较困难，急需帮助。于是我在与村两委协商后，向原单位市供电局汇报，希望给予帮助。供电局党政领导了解情况后，制定了一系列计划给予大力支持。4月初，供电局为五丰村捐赠了价值2万余元的电脑等办公用品;5月份，组织动员职工为五丰村捐款，共收到捐款10万元，全部捐赠给了五丰村;6月份，出资50余万元为村里援建了2.6公里路灯;7月份，供电局还将与村里贫困家庭的学生开展“新书包”结对助学活动，与村里2名贫困学生结对，资助完成学业。

7、全力以赴，全身心融入村工作

今年，是“两新”工程的关键之年，如何提升“两新”工程吸引力，如何及时准确的向村民宣传“两新”相关政策，如何让村民选择最适合自己的安置方式，都时关系到老百姓切身利益的大事，来不得半点马虎。经过深思熟虑，村里通过通过广播、黑板报、开小组会、村民代表会议、入户交谈等形式全面铺开了宣传工作。在土地征迁工作中，及时向相关部门反映村民的正当诉求，同时给村民传达、解释相关政策，做到合法合理、最大限度为村民谋利益。平时，积极参加村里各项活动，协助村委班子抓好社会治安综合治理，排查和化解矛盾纠纷，了解多询问百姓之间存在的矛盾，并将发现的矛盾纠纷和不稳定因素在第一时间里协助村委进行处理，把矛盾化解在萌芽状态，进一步促进和谐社会建设。

三、存在的问题

在一年的驻村工作中，我始终坚持认真学习、积极工作、作风廉政，应该说是较辛苦的。此次能够深入农村一线，了解农村现状，直接为农民群众服务，机

会非常难得，不仅提高了自己的政策理论水平，增强了调查研究、做群众工作和处理突发事件的能力，也增进了对农民群众的感情，这份经验和收获将使自己受益终身。

在今后的工作中，我一定尽自己最大努力把农村工作做好，不断提高自身综合素质，不辜负党的期盼，群众对我的期望!

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