职业养牛小哥 家长进课堂主题有哪些内容

职业养牛小哥 家长进课堂主题有哪些内容

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本科生毕业后送外卖很丢人吗

本科生毕业后送外卖很丢人吗

三百六十行,行行出状元。送外卖,能否让他专业化?

好多人都认为,不就送个外卖吗?接单—取货—送货,这么简单。那么,你想过一个问题没有,接单怎么就多了,取货怎么就快了,送货怎么就受欢迎了?是不是就是大家都认为的那样子?你可不可以当骑手的管理者?就像出租车滴滴类似,越来越方便的那种?

我们要善于在目前的基础上加以改进。送外卖的本科生或许不多,但是这恰好是你的优势。你学到的知识多,懂得的计算机技术也多。你可以先送外卖,感觉其中的酸甜苦辣,然后针对顾客和骑手的痛点进行改进。这个社会需要创新人才,这个社会也需要对工作忠诚的劳动者。不要觉得不好意思,只要你善于发现生活,外卖也可以做好。

以上是我的一点思路,如果可行,希望你坚持下去,未来说不准在外卖行业出现一颗巨星也说不定!

专业技术化

家长进课堂主题有哪些内容

家长进课堂主题有哪些内容

我所进行的教育教学小改革是什么?

最早的家长进课堂,可以追溯到十年前。当时的“家长进课堂”就是当老师教学研讨或者公差不能正常上课的情况下,家长们自发进教室看班、分饭菜、维持秩序。说到底,做的全部是老师需要做的工作,就是给老师帮忙。这应该是“家长进课堂”最早的雏形,也可以说“家长进课堂”的1.0版。

随着素质教育在我省的落地开花,学校的艺术社团营运而生。学校现有的音、体、美等专业教师有限,我们充分利用了家长资源——家长们走进社团,发挥特长,教授琴棋书画,使得一少部分孩子受益。这可以称之为“家长进课堂”的2.0版,。

此次,我想进行的教育教学小改革,就是让更多的有热情、有特长、更多职业门类的家长带着职业走进学校、走进课堂,尽可能多的让学生了解社会上的职业门类和特点,家长带着360行走进全体学生。让所有的学生每一个都能受益。尝试进行“家长进课堂”的3.0版——家长公益讲堂。

我为什么要进行这项教育教学小改革?

着眼现在,社会和时代发展的需要,为学生的终身发展奠基。根据孩子的生涯规划,是根据孩子的身心成长,根据孩子未来的职业规划的方向,以前家长进学校的课堂课程全是碎片化的。家长有什么特长,就叫他来讲一讲。家长没有的,学生需要的我,没有办法进行满足。家长进课堂课程应该基于学生的成长和发展需要,来设计序列化的课程。高二进行选课走班的时候,学生们能够了解到所有的职业都在干什么,能够在小学六年就可以知道我的未来的生涯规划的大体的愿景是什么。当高三毕业的时候,就可以选择自己专业和领域和未来发展方向。

放眼未来,未来教育发展的需要。教育正在日益显现以小学生发展为中心的价,“以人为本”。教育理念、教育方式、教育文化、师生关系等,都在发生日新月异的变化,具有新的时代特点。“世界就是你的大课堂”、“世界就是你的资源库”,任何创想和资源,也都可以与世界的同行分享。每个学生都是独特的生命体,每个学生都必然有与众不同的发展需求,期待相应的教育资源支持。这就要求教育要从学生的发展诉求和潜质出发,为每个生命提供最肥沃的土壤。

家长进课堂,即我的教育小变革的主要操作过程。

一、家长课程设计,分主题设计,六年六个主题。选择和每一个人生存必备的的衣、食、住、行,和有密切关系的生活服务类、生活密切联系类做为小学六年的家长进课堂主题。

一年级主题:食。民以食为天,一年级确定的主题和吃有关系的职业“食”。民以食为天,选择与“食”有关的职业,作为一年级的主题,也是结合一年学生的年龄特点,与吃最熟悉,也最有兴趣。优先选择的家长职业有:

1.馒头头店老板

2、蛋糕店老板。

3.粮油店老板。

4、蔬菜和水果店老板。

5.养猪和养牛。

6.种粮食和蔬菜的农民。

7.冷藏库工人

8.卖牛肉、猪肉、鸡内个体户。

二年级主题:食。作为人类最基本的问题就是吃饱和穿暖。把与“衣”有关的职业授课作为二年级的主题。优先选择的家长职业有:

1.服装店老板。

2.服装加工厂工人。

3.干洗店老板。

4.服装个体加工。

5.童装、觉鞋店老板,

6.纺织工人

7.服装网店老板。

8.服装批发代理商。

三年级主题:住。不仅仅能遮风避雨,还要营造“家”的温馨,可以选择的家长职业有:

1.建筑工人。

2.卖水泥、沙石等建筑材料的个体老板。

3.卖装修材料的个体户。

4.售楼中心工作人员。

5.装修工人。

6.铺瓷砖工人。

7.开塔吊工人。

8.建筑行业水电工人

9.扎钢筋工。

10.粉刷墙壁工人。

四年级主题:行。随着社会的发展和交通科技的进步,孩子门的出行方式已经遍步海、路、空。优先选择的家长职业有:

1.出租车司机。

2.公交车司机。

3.售票员。

4.铁路工作人员。

5.汽车生产工人。

6.洗车工人。

7.船员。

8.飞行员。

五年级主题:生活服务类。随着时代的发展,人类对美好生活的向往,对服务行业的要求越来越多,门类越来越多。服务行业与人们的衣食住行越来越密切。以“服务”行业作为五年级的家长课程主题。优先选择的家长职业有:

1美发师。

2.环卫工人。

3快递小哥。

4.导游。

5.广告公司。

6.健身顾问。

7.快递投递工人。

8.超级市场收银员。

六年级主题:生活密切联系类。人类的活动除了最基本的衣食住行,在社会上立足,还会遇到各种各样的问题。不同的活动需要和不同“与我们生活密切相关”的职业打交到。优先选择的家长职业有:

1.医生。

2.护士。

3.交通警察。

4.派出所民警。

5民政部门

6.公务员.

7.记者。

8.律师。

二、课程目标:

(一)目标知识多,技能少。

(二)覆盖到尽可能多的行业,内容多元化。

三、教材设计内容:

(一)理想

1.我学生时代的理想职业是什么?

2.我为什么选择着这一行业?

3.我的学习经历?(小学、中学、大学)

(二)现实

1.我为什么选择着这一行业?

2.我的一天工作流程。

3.重点讲流程中的一个核心环节。

(三)谈感受

1.开心的、喜悦的收获;

2.苦的时候、累的时候不放弃。

3.未来畅想。

四、组织建设。

1.领导团队、专家团队。

2.家长课程开发核心组成员。

3.家长志愿者。

五、操作流程:

1.招募志愿者。利用家长会时间,组织家长根据自己的职业特点、招聘志愿者。填写志愿者信息,充实志愿者信息库。



报关员工作怎么样 报关员工资待遇

报关员工作怎么样 报关员工资待遇

报关员的待遇因其工作的地区不同、企业不同及从事报关工作的经验的不同而出现较大的差距。通常从700、800元到5000、6000元不等。高薪的报关员主要存是对外贸易发达的地区,并是从事报关工作多年有着丰富经验的报关员。对刚刚拿到报关员证的新人通常也那就当地工资的平均程度,特别是在新一批报关员刚刚拿到报关员证集中在同一时间找工作的时候,一些招聘单位会降低待遇和增高招聘条件。但待遇的提升是能够预期的,通常的新人再工作一段时间有了几个经验和独立工作的能力后待遇通常都会有较大的增加。近几年有经验的报关员在几个地区终究是比较紧缺的。

我国《海关法》第十一条规定:“未依法取得报关从业资格的人员,不得从事报关业务。”以法律方式明确了从事报关员工作的资格制度。取得报关职业资格的形式是通过海关总署组织的全国报关员资格统一考试,获取《报关员资格证书》。

此外取得《报关员资格证书》只是从事报关员工作的必备条件,报关员工作不是自由职业,报关员是为企业服务的,报关员还一定受聘于某企业并在所从事报关工作的海关进行注册再领取《报关员证》才干开展报关工作。

我国的经济程度在世界上还处于发展阶段,国际贸易的贸易量还有很大的增长空间。这个增长空间也是对报关员的需求空间(不一定是同比增长)。而近几年海关总署也一直在掌握着报关员执业资格人员增长的幅度(每年基本上是一万一、二千人)力求做到保障需求、竞争有序。

而对报关员个人而言,随着我国进入WTO、法律法规的完善,国际贸易秩序更规范,对报关员的素质要求也逐步提升。正是因为报关员素质还有很大的提升空间,也同时造成了报关员待遇的提升空间。所以对报关员个人如果能在知识、技能的广度和深度上不断增高自己在事业的发展上前景是非常广阔的

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